in , ,

ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਤ ਮੁicਲੀ ਆਮਦਨੀ - ਮਨੁੱਖ ਦੀ ਨਵੀਂ ਆਜ਼ਾਦੀ?

ਮੰਨ ਲਓ ਕਿ ਰਾਜ ਸਾਨੂੰ ਪ੍ਰਤੀ ਮਹੀਨਾ 1.000 ਯੂਰੋ ਅਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਭਾਵੇਂ ਅਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਜਾਂ ਨਹੀਂ. ਕੀ ਇਹ ਸਾਨੂੰ ਆਲਸੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ? ਜਾਂ ਕੀ ਇਹ ਬਿਹਤਰ ਸਮਾਜ ਦੀ ਸਿਰਜਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ?

ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਤ ਬੁਨਿਆਦੀ ਆਮਦਨ ਦੀ ਉਜਰਤ

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਤੀ ਮਹੀਨਾ 1.000 ਯੂਰੋ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਕਰੋਗੇ ਬਿਨਾਂ ਕੰਮ ਕੀਤੇ? "ਮੈਂ ਇਕ ਕਿਤਾਬ ਲਿਖਾਂਗੀ," ਮੇਜ਼ 'ਤੇ ਬਜ਼ੁਰਗ saysਰਤ ਕਹਿੰਦੀ ਹੈ. "ਘੱਟ ਕੰਮ ਕਰਨਾ," ਉਸਦੇ ਸਾਹਮਣੇ ਬੈਠਾ ਆਦਮੀ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ. ਹੈੱਡਸਕਾਰਫ ਪਹਿਨਣ ਵਾਲੀ ਮੁਟਿਆਰ ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਨੂੰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ ਬਚਾਏਗੀ. ਦੂਸਰੇ ਵਧੇਰੇ ਯਾਤਰਾ ਕਰਨਗੇ, ਕੁਝ ਜਿੰਦਗੀ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਵੀ ਨਹੀਂ ਬਦਲਣਗੇ. ਇਸ ਸ਼ਾਮ ਨੂੰ, ਐਕਸਯੂ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀ ਕੈਥੋਲਿਕ ਸੋਸ਼ਲ ਅਕੈਡਮੀ ਆਸਟਰੀਆ ਦੀ ਇੱਕ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਵਿੱਚ ਸਵੈ-ਪ੍ਰਯੋਗ ਕਰਨਗੇ. ਉਹ ਸਮੂਹਾਂ ਵਿਚ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਤ ਬੁਨਿਆਦੀ ਆਮਦਨੀ (ਬੀਜੀਈ) ਨਾਲ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਬਦਲ ਸਕਦੀ ਹੈ.
ਪਰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਇਹ ਬੀ.ਜੀ.ਈ. ਹਰ ਬਾਲਗ ਨਾਗਰਿਕ ਨੂੰ ਰਾਜ ਤੋਂ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਇੱਕੋ ਜਿਹੀ ਰਕਮ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਚਾਹੇ ਉਹ ਚੋਟੀ ਦਾ ਕਮਾਉਣ ਵਾਲਾ, ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਨਸ਼ਾ ਕਰਨ ਵਾਲਾ. ਇਹ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਥਿਤੀ ਦੇ ਅਧੀਨ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਮਾਡਲ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਿਆਂ, ਬੀਜੀਈ ਦਾ ਆਯੋਜਨ 1.100 ਤੋਂ 1.200 ਯੂਰੋ ਦੇ ਲਗਭਗ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਇਸ ਸਮੇਂ 2.100 ਦੀ ਮੱਧਮ ਆਮਦਨੀ ਦੇ ਅੱਧੇ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਤੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਅਜਿਹਾ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਥਿ .ਰੀ BGE ਨੂੰ ਸਾਡੀ ਮੌਜੂਦਾ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਵਿਕਲਪ ਵਜੋਂ ਨਹੀਂ, ਬਲਕਿ ਇਸਦੇ ਇਲਾਵਾ ਵੇਖਦਾ ਹੈ. ਕਿਸ਼ੋਰਾਂ ਲਈ, 800 ਯੂਰੋ ਦੇ ਆਸ ਪਾਸ ਦਾ ਘਟਾ BGE ਲਾਗੂ ਹੋਵੇਗਾ. ਬਦਲੇ ਵਿੱਚ, ਤਬਾਦਲੇ ਦੇ ਭੁਗਤਾਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ ਲਾਭ, ਬੱਚਿਆਂ ਦੇ ਲਾਭ ਅਤੇ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਆਮਦਨੀ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ.

ਸਵੈ-ਮਾਣ ਲਈ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਆਰਥਿਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜੀਉਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਬੀਜੀਈ ਦੇ ਨਾਲ ਕਮਾਈ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਖ਼ਾਸਕਰ ਜੇ ਕਿਸੇ ਘਰ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ BGE ਪ੍ਰਾਪਤਕਰਤਾ ਹਨ. ਕੀ ਇਹ ਲਾਜਿੰਗ ਦਾ ਲਾਇਸੈਂਸ ਨਹੀਂ ਹੈ? ਵਰਕ ਦੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨੀ ਜੋਹਾਨ ਬੇਰਨ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ, "ਨਹੀਂ," ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਤੋਂ ਆਪਣਾ ਸਵੈ-ਮਾਣ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਾਂ. ਅਤੇ ਹਰ ਵਿਅਕਤੀ ਉੱਚ ਸਵੈ-ਮਾਣ ਲਈ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ. "
ਇਸ ਲਈ ਇੱਕ ਬੀ.ਜੀ.ਈ ਸਾਰੇ ਦਿਨ ਚੌਕੇ ਨਹੀਂ ਲਗਾਉਂਦਾ, ਪਰ ਉਹ ਕਰਨਾ ਜੋ ਉਹ ਕਰਨਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਅਤੇ ਇਸ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ. ਬੇਰਨ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ, "ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਲੋਕੀਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰਾਂ ਕੰਮ ਤੇ ਜਾਂਦੇ ਸਨ. ਇਕ ਪਾਸੇ ਵਾਧੂ ਪੈਸੇ ਕਮਾਉਣ ਲਈ, ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਅਤੇ structureਾਂਚੇ ਦੁਆਰਾ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਉਹ ਰਚਨਾਤਮਕ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਹੋਣਗੇ, ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸ਼ੌਕ ਨੂੰ ਵੀ ਪੂਰਾ ਕਰਨਗੇ. ਇਹ ਬਦਲੇ ਵਿਚ ਨਿੱਜੀ ਵਿਕਾਸ, ਸਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਨਵੇਂ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਉਤੇਜਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਆਰਥਿਕ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਤੋਂ, ਇਹ ਨਵੀਨਤਾ ਲਈ ਪ੍ਰਜਨਨ ਭੂਮੀ ਹੈ. “ਸਾਡੇ ਸਮਾਜ ਵਿੱਚ ਇਸ ਸਮੇਂ ਕੁਝ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਸ਼ਾਇਦ ਅਸਫਲ ਹੋ ਜਾਏ। ਇਹ ਬਾਅਦ ਵਿਚ ਸੀਵੀ ਵਿਚ ਮੂਰਖ ਲੱਗਦਾ ਹੈ, ”ਬੇਰਨ ਦੀ ਅਲੋਚਨਾ ਕੀਤੀ. ਮੁੱਖ ਧਾਰਾ ਦਾ ਪਤਲਾ ਹੋਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਵਿਚ ਹੇਅਰ ਡ੍ਰੈਸ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਅਤੇ ਮਕੈਨਿਕ ਦਾ ਕੋਈ ਸਰਪਲੱਸ ਨਹੀਂ ਹੈ.
ਬੇਰਨ ਦੇ ਸੰਖੇਪ ਵਿਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ: “ਜੇ ਲੋਕ ਵਧੇਰੇ ਖਾਲੀ ਸਮੇਂ ਵਿਚ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਉਹ ਆਪਣੇ ਸਾਥੀ ਮਨੁੱਖਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਵਧੇਰੇ ਤੀਬਰਤਾ ਨਾਲ ਵੇਖਣਗੇ.” ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਕਰਨ ਵਿਚ ਵਧੇਰੇ ਵਚਨਬੱਧਤਾ, ਕਲੱਬਾਂ ਵਿਚ ਅਤੇ ਪਰਿਵਾਰ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਸਮਾਂ ਇਸ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਹੋਣਗੇ. ਮੁੱਕਦੀ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਲੋਕ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸਵੈ-ਦ੍ਰਿੜਤਾ ਵਾਲੇ ਹੋਣਗੇ ਅਤੇ ਇਸਲਈ ਘੱਟ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਹੋਣਗੇ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਨੀਤੀ ਨੂੰ ਕੀ ਨਾਰਾਜ਼ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਬੇਰਨ ਨੂੰ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿ ਬੀਜੀਈ ਵਧੇਰੇ ਆਲਸੋਨ ਪੈਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਦਲੀਲ ਦਿੰਦਾ ਹੈ: "ਉਹ ਲੋਕ ਜੋ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸਮਾਜਿਕ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਵਿੱਚ ਛੱਡ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਾਰਾ ਦਿਨ ਪੀਂਦੇ ਅਤੇ ਥੁੱਕਦੇ ਹਨ ਉਹ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਮੌਜੂਦ ਹਨ." ਹਾਲਾਂਕਿ, ਆਲਸ ਨੂੰ ਬੁਨਿਆਦੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਭੂਤ-ਪ੍ਰੇਤ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ. ਬੇਰਨ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ, "ਅਸੀਂ ਨਿਰੰਤਰ ਆਪ੍ਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਨਹੀਂ ਬਣੇ.

ਜਾਂ ਹਾਲਤਾਂ ਦੇ ਨਾਲ?

ਬੀਜੀਈ ਦੇ ਦੁਆਲੇ ਬਹਿਸ ਵਿੱਚ, ਰਾਜ ਦੁਆਰਾ ਵਿੱਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਆਮਦਨੀ ਦਾ ਇੱਕ ਹੋਰ ਰੂਪ ਕਈ ਵਾਰ ਗੂੰਜਦਾ ਹੈ: ਇੱਕ ਮੁੱ incomeਲੀ ਆਮਦਨੀ ਜੋ ਸ਼ਰਤ ਰੱਖਦੀ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਹਰ ਹਫਤੇ ਕੁਝ ਘੰਟੇ ਲਾਜ਼ਮੀ ਕੰਮ. ਜੋ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਉਸ ਨਾਲ ਕੋਈ ਫ਼ਰਕ ਨਹੀਂ ਪੈਂਦਾ. ਚਾਹੇ ਕਿਸੇ ਐਨ ਜੀ ਓ, ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਹੋਮ, ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਨੌਕਰੀ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੀ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ - ਹਰ ਚੀਜ਼ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਹੈ. ਇਕ ਪਾਸੇ, ਇਹ ਰਾਜ ਲਈ ਲਾਗਤ ਭੜਕਾਉਣ ਦਾ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਆਮਦਨੀ ਦਾ ਵਿੱਤ ਕਰਨਾ ਸੌਖਾ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ, ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, "ਸਮਾਜਿਕ ਝੰਜੋੜਣ" ਦੇ ਖ਼ਤਰੇ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇਹ ਆਪਣੀ ਲੋੜੀਂਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿਚ ਕੰਮ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿੱਖਿਆ ਨੂੰ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਇਸ ਮਾਡਲ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਦਾ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਉਣਾ ਉਨਾ ਹੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੈ ਜਿੰਨਾ ਬੀਜੀਈ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਮਨੁੱਖੀ ਕਾਰਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਕੀ ਅਸੀਂ ਬਿਹਤਰ ਲੋਕਾਂ ਵਿੱਚ ਵਿਕਾਸ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਜੇ ਸਾਡੀ ਮੁ weਲੀ ਆਮਦਨੀ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਹਨ ਜਾਂ ਅਸੀਂ ਇਸ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ? ਕੰਮ ਦੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਜੋਹਾਨ ਬੇਰਨ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ, "ਕੰਮ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਵਾਲੀ ਮੁ incomeਲੀ ਆਮਦਨੀ ਦਾ ਅਰਥ ਹੈ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਆਮ ਸ਼ੱਕ ਦੇ ਘੇਰੇ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ, ਆਲਸੀ ਹੋਣਾ", ਕੰਮ ਦੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨੀ ਜੋਹਾਨ ਬੇਰਨ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ. ਬੇਰਨ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਲਾਜ਼ਮੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ-ਨਿਰਮਾਣ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਵਧੇਰੇ ਸਮਝ ਬਣਦੀ ਹੈ. ਇਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਨਿਗਰਾਨੀ, ਕਮਜ਼ੋਰੀਆਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਤਿਭਾਵਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਲਈ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸੰਸਥਾਪਕਾਂ ਲਈ ਸਲਾਹ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. ਇਹ ਕੁਝ "ਧੱਕਾ" ਦੇਵੇਗਾ. ਬੇਰਨ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ, "ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਆਸ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਕਿ ਮੁ everyoneਲੀ ਆਮਦਨੀ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਹਰ ਕੋਈ ਆਪਣੇ-ਆਪ ਆਪਣੇ ਬਾਰੇ ਸੋਚੇਗਾ ਅਤੇ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸਮਾਜ ਲਈ ਮੁੱਲ ਪੈਦਾ ਕਰੇਗਾ." ਅਜਿਹੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿੱਤੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਦੇ ਕਾਰਨ ਸਿਰਜਣਾਤਮਕ ਹੋਣ ਦੀ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੇ ਹਨ.

ਹੋਂਦ ਨੂੰ ਕੋਈ ਖ਼ਤਰਾ ਨਹੀਂ

ਸਾਨੂੰ ਬੀਜੀਈ ਦੀ ਕਿਉਂ ਲੋੜ ਹੈ? "ਜੀਪੀਈ ਦੇ ਵਕੀਲ ਅਤੇ" ਪੀੜ੍ਹੀ ਦੇ ਗਰੈਂਡਈਨਕੋਮੈਨ "ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਦੇ ਸੰਸਥਾਪਕ, ਹੌਲਮੋ ਪੈਪ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ," ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਅਜੇ ਵੀ ਇੱਕ ਅਮੀਰ ਦੇਸ਼ ਵਜੋਂ ਗਰੀਬੀ ਕਿਉਂ ਹੈ? " "ਹਰੇਕ ਮਨੁੱਖ ਦੀ ਰੋਜ਼ੀ-ਰੋਟੀ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ," ਸਾਬਕਾ ਨਿਵੇਸ਼ ਸ਼ਾਹੂਕਾਰ ਜਾਰੀ ਹੈ. ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਵੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਲਈ ਕੋਈ ਹੋਰ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਪਏਗਾ. ਹੋਂਦ ਦੇ ਦਬਾਅ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕੀਤਾ ਜਾਏਗਾ .. ਇਹ ਵਿੱਤੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਪੇਪ ਲਈ ਇੰਨੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਐਕਸਯੂ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐੱਸ.ਐੱਸ. ਉਹ ਇਸ ਸਮੇਂ 2018 ਲੋੜੀਂਦੇ ਸਮਰਥਕਾਂ ਦੇ 3.500 ਤੇ ਹੈ.
"ਬੀ ਜੀ ਈ ਈ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਤਨਖਾਹ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਬਲਕਿ ਅਰਥਾਂ' ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦੀ ਹੈ।" ਭਾਵੇਂ ਤਨਖਾਹਾਂ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਵੱਧ ਜਾਂਦੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ ਦਾ ਉੱਤਰ ਫਲੈਟ-ਦਰ ਦੇ ਅਧਾਰ ਤੇ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ. ਵੇਰਵਿਆਂ 'ਤੇ ਝਾਤ ਮਾਰੀਏ ਤਾਂ ਪਤਾ ਚੱਲਦਾ ਹੈ ਕਿ ਲੋਕ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਹ ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਅਰਥ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਕਿ ਉਹ ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਨੰਦ ਲੈਂਦੇ ਹਨ. ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚ, ਉਦਾਹਰਣ ਵਜੋਂ, ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨਾ, ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਪਰਵਰਿਸ਼ ਕਰਨਾ, ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਦੇਣਾ, ਚੀਜ਼ਾਂ ਦੀ ਮੁਰੰਮਤ ਕਰਨਾ, ਸਭਿਆਚਾਰ ਅਤੇ ਰਿਵਾਜਾਂ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. ਸਪਲਾਈ ਅਤੇ ਮੰਗ ਦੇ onਾਂਚੇ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਿਆਂ, ਇਨ੍ਹਾਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿਚ ਤਨਖਾਹ ਘੱਟ ਜਾਵੇਗੀ. ਵਕੀਲ ਜਾਂ ਡਾਕਟਰ ਵਰਗੀਆਂ ਵੱਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ ਜੋ ਇਹ ਪੈਸੇ ਦੀ ਬਜਾਏ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਦੇ ਕਾਰਨ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਇਸ ਦੇ ਉਲਟ, ਇਸਦਾ ਅਰਥ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਗ਼ੈਰ-ਲੋਕਪ੍ਰਿਯ ਅਤੇ ਹੁਣ ਤੱਕ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਅਦਾਇਗੀ ਵਾਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸਫਾਈ, ਸ਼ਾਇਦ ਹੀ ਕੋਈ ਹੋਰ ਕਾਰਜ-ਸ਼ਕਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੇਗੀ, ਕਿਉਂਕਿ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਵੀ ਆਪਣੀ ਰੋਜ਼ੀ-ਰੋਟੀ ਲਈ ਖੜਕਾਉਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਇਸਦੇ ਉਲਟ, ਜਿਹੜਾ ਵੀ ਟਾਇਲਟ ਸਾਫ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ ਉਸਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿੱਚ ਸਖ਼ਤ ਤੌਰ ਤੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ ਅਤੇ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਇੱਕ ਸੁਨਹਿਰੀ ਨੱਕ ਕਮਾਏਗਾ. ਅਜਿਹੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਵਧੇਗੀ.
ਅਤੇ ਕੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੇ "ਗੰਦੇ ਕੰਮ" ਲਈ ਕੋਈ ਹੋਰ ਕਾਰਜ ਸ਼ਕਤੀ ਨਹੀਂ ਹੈ? "ਇਹ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਡਿਜੀਟਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਅਤੇ ਆਟੋਮੇਸ਼ਨ ਵੱਲ ਲਿਜਾਈਆਂ ਜਾ ਰਹੀਆਂ ਹਨ," ਪੇਪ ਨੇ ਇਸ ਨੂੰ ਨਵੀਨਤਾ ਦੇ ਡਰਾਈਵਰ ਵਜੋਂ ਵੇਖਦਿਆਂ ਕਿਹਾ. "ਸਵੈ-ਸਫਾਈ ਪਖਾਨਿਆਂ ਬਾਰੇ ਕਿਵੇਂ?"
ਪੇਪ ਨੇ ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਹੋਰ ਨਤੀਜਿਆਂ ਵਜੋਂ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕੀਤੀ ਹੈ ਕਿ ਸ਼ੋਸ਼ਣਸ਼ੀਲ ਕੰਪਨੀਆਂ ਆਸਟਰੀਆ ਛੱਡ ਦੇਣਗੀਆਂ ("ਉਥੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਕੌਣ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ?"). ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇਸ ਦੇਸ਼ ਵਿਚ ਉਤਪਾਦ ਸਸਤਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਬੌਸ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਸਪਲਾਇਰ ਤੱਕ, ਵੈਲਯੂ ਚੇਨ ਵਿਚਲੇ ਸਾਰੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਆਮਦਨੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਵਿਕਰੀ ਦੇ ਘੱਟ ਟੀਚਿਆਂ ਦਾ ਪਿੱਛਾ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿਚ, ਇਹ ਸਿੱਖਿਆ ਵਿਚ ਵੀ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਿਖਾਈ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਪੇਪ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ, "ਲੋਕ ਇਹ ਨਹੀਂ ਪੜ੍ਹਨਗੇ ਕਿ ਕਿਹੜੀ ਨੌਕਰੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਉਹ ਕਿਸ ਚੀਜ਼ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿਆਦਾ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹਨ।" ਇੱਕ ਰੋਇੰਗ ਪੁਰਾਤੱਤਵ ਪ੍ਰੋਫੈਸਰ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਆਡਿਮੇਕਸ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਇੱਥੇ ਜੱਸ, ਬੀਡਬਲਯੂਐਲ, ਅਤੇ ਮੈਡੀਕਲ ਦੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਘੱਟ ਹੋਣਗੇ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇੱਥੇ ਖੜੋਤ ਦਾ ਖਤਰਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਪੈਸਾ ਕਮਾਉਣ ਲਈ ਘੱਟ ਦਬਾਅ ਸਿੱਖਿਆ ਵਿਚ ਘੱਟ ਦਿਲਚਸਪੀ ਲੈ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਆਲੋਚਕ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਲਈ ਸੰਕੇਤ ਹੈ ਕਿ ਇਸਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਹੀਂ ਹੈ.

ਵਧੇਰੇ ਟੈਕਸਾਂ ਰਾਹੀਂ ਵਿੱਤ ਦੇਣਾ

ਬੀਜੀਈ ਲਈ ਪੈਸੇ ਕਿੱਥੋਂ ਆਉਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ? Hardਖਾ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਕਿ ਵਿਕਰੀ ਟੈਕਸ ਨੂੰ ਪਿਛਲੇ ਦਸ ਅਤੇ ਐਕਸ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਦੀ ਬਜਾਏ 100 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੱਕ ਵਧਾਉਣਾ ਹੈ. ਇਸ ਰੈਡੀਕਲ ਰੂਪ ਦਾ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਕੀਲ ਜਰਮਨ ਉੱਦਮੀ ਅਤੇ ਦਵਾਈ ਸਟੋਰਾਂ ਦੀ ਚੇਨ ਡੀ.ਐਮ. ਦੇ ਸੰਸਥਾਪਕ, ਗੈਟਜ਼ ਵਰਨਰ ਹੈ, ਜੋ ਹੋਰ ਸਾਰੇ ਟੈਕਸਾਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਸਧਾਰਣ ਲਗਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਬੇਇਨਸਾਫੀ ਹੈ. ਕਿਉਂਕਿ ਇੱਕ ਉੱਚ ਵੈਟ ਦਰ ਅਮੀਰ ਅਤੇ ਗਰੀਬ ਦੋਵਾਂ ਨੂੰ ਮਾਰਦੀ ਹੈ.
ਵਿੱਤ ਲਈ ਇਕ ਹੋਰ ਨਮੂਨਾ, ਗੈਰ ਸਰਕਾਰੀ ਸੰਗਠਨ "ਅਟੈਕ", ਜੋ ਆਰਥਿਕ ਨੀਤੀ ਵਿਚ ਵਧੇਰੇ ਬਰਾਬਰੀ ਦੀ ਵਕਾਲਤ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਬੀਜੀਈ ਦੀ ਕੁਲ ਘਰੇਲੂ ਕੀਮਤ ਦੇ ਤੀਜੇ ਤੋਂ ਅੱਧੇ ਤਕ ਖ਼ਰਚ ਆਉਂਦਾ ਹੈ
ਉਤਪਾਦ, ਭਾਵ 117 ਅਤੇ 175 ਅਰਬ ਯੂਰੋ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ. ਬਹੁਗਿਣਤੀ ਵਧੇਰੇ ਆਮਦਨੀ ਟੈਕਸ ਦੇ ਜ਼ਰੀਏ ਆਵੇਗੀ. ਜ਼ੀਰੋ ਤੋਂ 5.000 ਯੂਰੋ ਤੱਕ ਦੀ ਆਮਦਨੀ ਲਈ ਜੋ ਦਸ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ (ਮੌਜੂਦਾ ਸਮੇਂ ਜ਼ੀਰੋ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਹੈ) ਅਤੇ 29.000 55 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ (ਮੌਜੂਦਾ 42 ਦੀ ਬਜਾਏ) ਹੋਵੇਗੀ. ਵਿਚਕਾਰ, 25 ਤੋਂ 38 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਸਾਡੇ ਮੌਜੂਦਾ ਮਾਡਲ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਕੁਝ ਵੀ ਨਹੀਂ ਬਦਲਦਾ. ਇਹ ਚੰਗੇ ਅਤੇ ਮਾੜੇ ਆਮਦਨੀ ਵਿਚਕਾਰ ਵਧੇਰੇ ਵੰਡ ਵੱਲ ਖੜਦਾ ਹੈ. ਇਸਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਇੱਕ ਨੂੰ ਪੂੰਜੀ ਲਾਭ ਟੈਕਸ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਕਰਨਾ ਪਏਗਾ, ਅਤੇ ਵਿਰਾਸਤ ਅਤੇ ਵਿੱਤੀ ਲੈਣਦੇਣ ਟੈਕਸ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਪਏਗਾ. ਅਤੇ ਜੇ ਕੁਝ ਗਾਇਬ ਹੈ, ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਵਿਕਰੀ ਟੈਕਸ ਵਿੱਚ ਵੀ ਵਾਧਾ ਹੈ

ਆਲੋਚਨਾ: ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਘੱਟ ਉਤਸ਼ਾਹ

ਵਾਪਸ ਕੈਥੋਲਿਕ ਸੋਸ਼ਲ ਅਕੈਡਮੀ ਦੀ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਵਿਚ. ਇਸ ਦੌਰਾਨ, ਕਮਰੇ ਵਿਚ ਸ਼ੋਰ ਦਾ ਪੱਧਰ ਉੱਚਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਵਾਲਿਆਂ ਵਿਚ ਨਾ ਸਿਰਫ ਵਕੀਲ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਛੋਟੀਆਂ, ਗਰਮ ਬਹਿਸਾਂ ਦਾ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਿਕਾਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਉਹੋ ਹੈ ਜੋ ਆਲੋਚਕ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ: "ਹਰੇਕ ਨੂੰ ਇਸ ਲਈ ਕੁਝ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜੇ ਉਹ ਘੜੇ ਵਿੱਚੋਂ ਕੁਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦਾ ਹੈ" ਜਾਂ "ਜੋ ਓਵੇਜ਼ਾਹਰਰ ਨੂੰ ਹੋਰ ਵੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ."
ਬੀਜੀਈ ਆਰਥਿਕ ਚੈਂਬਰ ਨੂੰ ਆਲੋਚਨਾਤਮਕ ਤੌਰ ਤੇ ਵੀ ਵੇਖਦਾ ਹੈ. ਉਥੇ, ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਕਿਰਤ ਸਪਲਾਈ ਦੀ ਘਾਟ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ. “ਕੁਝ ਬੀਜੀਈ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਕ ਮੰਨਦੇ ਹਨ, ਦੂਸਰੇ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਟੈਕਸ ਲਾਉਂਦੇ ਹਨ। ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਕਿਰਤ ਵਧੇਰੇ ਮਹਿੰਗੀ ਹੋਵੇਗੀ, ਇਸ ਲਈ ਘਰੇਲੂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਭਾਰੀ ਮੁਕਾਬਲੇਬਾਜ਼ੀ ਨੂੰ ਗੁਆ ਦੇਣਗੀਆਂ, ”ਸੋਸ਼ਲ ਪਾਲਿਸੀ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਡਿਪਟੀ ਮੁੱਖੀ ਰੌਲਫ ਗਲੇਅਨਰ ਕਹਿੰਦਾ ਹੈ. ਇਸਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਇੱਕ ਬੀਜੀਈ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. "ਇਹ ਇਕ ਵਾਰ ਫਿਰ ਰਾਜ ਲਈ ਖਰਚੇ ਵਧਾਏਗਾ," ਗਲੇਅਨੇਰ ਨੇ ਕਿਹਾ
ਅਰਬੀਟਰਕੈਮਰ ਤੇ ਵੀ ਤੁਸੀਂ ਬੀਜੀਈ ਨਾਲ ਖੁਸ਼ ਨਹੀਂ ਹੋ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਨਿਆਂ ਦੀ ਕੀਮਤ 'ਤੇ ਹੈ. ਬੀਜੀਈ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਜੋ ਇਸਦੀ ਜਰੂਰਤ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ. "ਇਸ ਲਈ, ਸਮੂਹਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਸਮਰਥਨ ਮਿਲੇਗਾ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਆਮਦਨੀ ਅਤੇ ਦੌਲਤ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਕਰਕੇ ਏਕਤਾ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੁਆਰਾ ਕਿਸੇ ਵਾਧੂ ਲਾਭ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ," ਸਮਾਜਿਕ ਨੀਤੀ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਨੌਰਮਨ ਵੈਗਨਰ ਨੇ ਦੱਸਿਆ.
ਸਾਡੇ ਮੌਜੂਦਾ ਤਬਾਦਲੇ ਦੇ ਭੁਗਤਾਨ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਉਲਟ, ਜੋ ਸ਼ਰਤੀਆ ਹਨ, ਬੀਜੀਈ ਹਰ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਅਸਧਾਰਨ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਧੀਆ ਬਣਾਏਗਾ. ਇਹ ਈਰਖਾ ਪੈਦਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ ਲਾਭ ਅਤੇ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਆਮਦਨੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿਚ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਬੀਜੀਈ ਦਾ ਵਿਚਾਰ ਰਾਤੋ ਰਾਤ ਪੇਸ਼ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ. ਇਹ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸਦੀ ਆਦਤ ਪਾਉਣ ਅਤੇ ਇਸ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣ ਲਈ ਸਾਨੂੰ ਦੋ ਤੋਂ ਤਿੰਨ ਪੀੜ੍ਹੀਆਂ ਲੱਗ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ.

ਮੁੱ Inਲੀ ਆਮਦਨੀ

ਸਵਿਟਜ਼ਰਲੈਂਡ ਵਿਚ ਰੈਫਰੈਂਡਮ - ਸਵਿੱਸ ਨੇ ਇੱਕ ਮਹੀਨੇ ਦੇ 2016 ਫ੍ਰੈਂਕ (2.500 ਯੂਰੋ ਦੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ) ਦੇ ਇੱਕ BGE ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਜਨਮਤ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ 2.300 ਦੀ ਗੱਲ ਕੀਤੀ. ਐਕਸ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਨੇ ਇਸ ਦਾ ਵਿਰੋਧ ਕੀਤਾ. ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਰਵੱਈਏ ਦਾ ਕਾਰਨ ਵਿੱਤ ਬਾਰੇ ਸ਼ੱਕ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਸੀ. ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਬੀ.ਜੀ.ਈ ਵਿਰੁੱਧ ਵੀ ਰੋਸ ਮਾਰਚ ਕੀਤਾ।

ਫਿਨਲੈਂਡ ਵਿੱਚ ਐਕਸਐਨਯੂਐਮਐਕਸ ਵਿਸ਼ੇ - ਐਕਸ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਤੋਂ, ਐਕਸ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਬੇਤਰਤੀਬੇ ਤੌਰ ਤੇ ਚੁਣਿਆ ਗਿਆ, ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰ ਫਿਨਜ਼ ਦੋ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਪ੍ਰਤੀ ਮਹੀਨਾ ਐਕਸ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਯੂਰੋ ਦੀ ਬੀ.ਐਨ.ਜੀ. ਪ੍ਰਧਾਨ ਮੰਤਰੀ ਜੂਹਾ ਸਿਪਿਲਾ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਅਤੇ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਖੇਤਰ ਵਿਚ ਵਧੇਰੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਰਾਜ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਪੈਸੇ ਦੀ ਬਚਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਫਿਨਲੈਂਡ ਦੀ ਸਮਾਜਿਕ ਵਿਵਸਥਾ ਬਹੁਤ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਹੈ.

BGE ਲਾਟਰੀ - ਬਰਲਿਨ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ "ਮੇਰੀ ਮੁ incomeਲੀ ਆਮਦਨੀ" ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਤ ਮੁ basicਲੀ ਆਮਦਨੀ ਲਈ ਭੀੜ-ਫੰਡਿੰਗ ਦਾਨ ਇਕੱਤਰ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਜਦੋਂ ਵੀ ਐਕਸ.ਐੱਨ.ਐੱਮ.ਐੱਮ.ਐਕਸ ਯੂਰੋ ਇਕੱਠੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨਾਲ ਛੇੜਛਾੜ ਕੀਤੇ ਜਾਣਗੇ. ਹੁਣ ਤੱਕ, ਐਕਸਐਨਯੂਐਮਐਕਸ ਨੇ ਇਸ ਦਾ ਅਨੰਦ ਲਿਆ ਹੈ.
mein-grundeinkommen.de

ਫੋਟੋ / ਵੀਡੀਓ: Shutterstock.

ਦੁਆਰਾ ਲਿਖਿਆ ਗਿਆ ਸਟੇਫਨ ਟੈਸ਼

1 ਟਿੱਪਣੀ

ਇੱਕ ਸੁਨੇਹਾ ਛੱਡੋ
  1. ਛੋਟਾ ਅਪਡੇਟ: Mein Grundeinkommen eV ਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ 200 "ਮੁੱ basicਲੀ ਆਮਦਨੀ" ਨੂੰ ਇੱਕ ਸਾਲ ਤੱਕ ਸੀਮਤ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਅਗਲਾ (201 ਵਾਂ) ਰੈਫਲ 9.7.18 ਜੁਲਾਈ, XNUMX ਨੂੰ ਹੋਵੇਗਾ.

ਇੱਕ ਟਿੱਪਣੀ ਛੱਡੋ