మాన్ స్టీర్: అటాక్ సామాజిక-పర్యావరణ ఉత్పత్తికి మార్చాలని పిలుపునిచ్చింది

MAN-Steyr శ్రామికశక్తి ఈరోజు దాదాపు 64 శాతం మెజారిటీతో ఓటు వేసింది, పెట్టుబడిదారుడు సీగ్‌ఫ్రైడ్ వోల్ఫ్ ఈ ప్లాంటును స్వాధీనం చేసుకున్నారు. ప్లాంట్‌ను మూసివేయడం మరియు పోలాండ్‌కు మార్చడం అనే ముప్పులో, లాభదాయకమైన ప్లాంట్‌లోని శ్రామికశక్తి వినాశకరమైన కోతలను చేయవలసి వచ్చింది. అటాక్ అన్యాయమైన చర్చల పద్ధతులను మరియు పెట్టుబడిదారుల నుండి వచ్చిన ఒత్తిడిని విమర్శిస్తుంది మరియు కార్మికులకు సంఘీభావం చూపుతుంది.

వాతావరణ సంక్షోభం కారు ఉత్పత్తిని తగ్గించడం అనివార్యం చేస్తుంది

ప్లాంట్ యొక్క భవిష్యత్తు కోసం, వాతావరణాన్ని దెబ్బతీసే లాభాల గరిష్టీకరణకు బదులుగా ప్రాథమిక సామాజిక-పర్యావరణ పున or స్థాపనను అటాక్ కోరుతుంది. వాతావరణ సంక్షోభాన్ని ఎదుర్కోవటానికి కార్ల ఉత్పత్తి యొక్క భాగాలను క్రమబద్ధంగా విడదీయడం మాకు అవసరం అని పూర్తిగా స్పష్టంగా తెలుస్తుంది. మధ్యస్థ కాలంలో, స్టెయిర్‌లోని మొక్కలు రైళ్లు మరియు ట్రామ్‌లు (1) వంటి స్థిరమైన చైతన్యం కోసం ఉత్పత్తులను తయారు చేయగలవు. భవిష్యత్-ఆధారిత పారిశ్రామిక విధానం దీని కోసం ఫ్రేమ్‌వర్క్‌ను సృష్టించాలి - ఉదాహరణకు ప్రజా ఒప్పందాల ద్వారా.

సృజనాత్మకత, తెలుసుకోవడం మరియు చారిత్రాత్మకంగా విస్తృత ఉత్పత్తి పరిధి ఉన్న ప్రదేశం

ఈ సామాజిక-పర్యావరణ పునర్నిర్మాణంలో ప్రధాన పాత్ర పోషించాలనే జ్ఞానం స్టెయిర్‌లోని శ్రామికశక్తికి ఉంది. చారిత్రాత్మకంగా, స్టెయిర్ స్థానం ఎల్లప్పుడూ డిజైనర్ల సృజనాత్మకత, ఉద్యోగుల యొక్క అధిక అర్హత మరియు విస్తృత శ్రేణి ఉత్పత్తుల ద్వారా వర్గీకరించబడుతుంది.

బహుళ-భాగాల సంఘటనలలో, అటాక్ రీజినల్ గ్రూప్ స్టెయిర్ చారిత్రక ఉదాహరణలను ఉపయోగించి పరిశ్రమ యొక్క సామాజిక-పర్యావరణ పునర్నిర్మాణం స్వీయ-నిర్ణయాత్మక పద్ధతిలో మరియు కార్మికుల నేతృత్వంలో ఎలా జరుగుతుందో చర్చించడానికి. పారిశ్రామిక విధాన నిపుణుడు జూలియా ఈడర్ మరియు సమకాలీన సాక్షి పిట్ వుహ్రేర్‌తో తదుపరి సంఘటన ఏప్రిల్ 15, 2021 న జరుగుతుంది బదులుగా.

స్టెయిర్‌లోని అటాక్ ప్రాంతీయ సమూహానికి చెందిన ఎర్విన్ కార్గ్ల్ ఇలా వివరించాడు: “నా దృష్టిలో, బాధితుడు-నేరస్తుడు తిరోగమనం జరుగుతోంది: ఉద్యోగులు తమ సొంత ఉద్యోగం కోసం భయంతో ఒత్తిడి చేయడమే కాకుండా, దోషిగా ఉండడం ద్వారా, కొనసాగవద్దు. రాజకీయాలు చివరకు ఎప్పుడు స్వల్పకాలిక లాభాల కోసం కాకుండా ప్రజల కోసం చేయబడతాయి? సామాజికంగా మరియు పర్యావరణపరంగా స్థిరమైన పరిష్కారాలను ప్రోత్సహించే విధానం మాకు అవసరం. "

(1) ఇటీవల కోరినది కూడా అదే వివిధ విశ్వవిద్యాలయాల నిపుణులు.