Shaqada oo kaliya dumarka - isbeddel cusub oo heer caalami ah

Xoojinta iyo dhiirrigelinta haweenka ganacsatada ah

Fikradda ah Wadaagista Dhaqaalaha ayaa gacmo furan lagu soo dhaweeyey adduunka oo dhan. Goobaha shaqadu waxay qayb weyn ka yihiin isbeddelkan: Aad ayaa loogu qaddariyaa inay ka duwan yihiin xafiisyada caadiga ah oo waa ay sii kordhayaan tirada. Adduunku hadda wuxuu leeyahay ku dhawaad ​​582 milyan oo ganacsato ah. Qaar badan oo ka mid ah dadkani waxay ku shaqeeyaan si madaxbanaan, waxay ka tirsan yihiin bilow ama waxay isku daraan kooxo takhasus leh oo leh ujeeddo guud. Kuwa iskood u shaqeysta, reer guuraaga dhijitaalka ah, SMEs, qandaraasleyaasha, iwm, xafiisyada wadaagga ayaa ah meel aad muhiim ugu ah goobta shaqada.

Goobaha shaqada ayaa la filayaa inay lahaadaan 2022 milyan oo xubnood dhammaadka 5,1 - waxay ahayd 2017 milyan oo keliya 1,74 - sidaas darteedna waxay maraysaa geeddi -socod isbeddel oo muhiim ah.1 In kasta oo ay jiraan fikrado la isku khilaafsan yahay oo ku saabsan mawduuca, meelaha wada -shaqaynta ee u furan haweenka ayaa dhawaan helay dareen badan waxayna ku guulaysteen taageerayaal tiro badan.

Marka loo eego warbixinta 2018 ee Ganacsiga Haweenka leh ee ay daabacday Forbes, tirada haweenka ganacsatada ah ayaa kordhay 1972% tan iyo 3000. Dumarku waxay door bidaan ganacsiga laba sababood oo waaweyn:

• Dabacsanaanta weyn ee jadwalka saacadaha shaqada. Dumar badan ayaa raba inay mihnadooda ku daraan nolol qoys oo qancisa, taas oo inta badan ku adag shaqaalaha 9-5 shaqo. Dumarka madaxda u ah ayaa sida caadiga ah awood dheeraad ah ku leh qorshaynta mustaqbalka waxayna u rogi karaan riyooyinkooda mihnad si dhab ah.
• Is-dhaqaajinta. Dumarku waxay inta badan rabaan shaqo si buuxda u dhammaystirta, dhiirrigelisa oo caqabad ku ah; waxay rabaan hawlo ay ku garan karaan heer xirfadeed iyo mid shaqsiyeed.

Xaqiiqda ah in boqolleyda shirkadaha ay aasaaseen haweenku ay si joogto ah u korayaan ayaa magaalooyin badan ka abuurtay xafiisyo ay iska kaashadaan haweenku oo keliya.

Boosaska noocan oo kale ah wuxuu siiyaa jawi taageeraya xirfadlayaal haween ah oo ugu dambayn iskaashi la samayn kara dadka si siman. Muddo dheer, haweenku waxay ku khasbanaadeen inay ka helaan adduunka ganacsiga ee raggu abuuray. Qaar badan oo iyaga ka mid ah si fiican ayay ula qabsadeen, laakiin qaar kale ayaa weli dareemaya inay yihiin hay'ad ajnabi ah oo ka tirsan warshadahooda. Maadaama uu ganacsaduhu mararka qaarkood noqon karo mid aad u cidla ah, meelaha wada shaqayntu waxay fursad u siiyaan inay ku biiraan bulsho diiran oo soo dhaweyn leh iyo inay muujiyaan tamartaada hal -abuurka.

Xafiisyada wada -shaqaynta ugu sharafta badan ee haweenka diiradda la saarayo

Goobaha Coworkingkuwaas oo si gaar ah ugu furan haweenka ujeedadoodu waa inay si wanaagsan u daboolaan baahiyaha dhagaystayaashooda. Si kale haddii loo dhigo, qaar badan oo ka mid ah xafiisyada wadaagga ee sida bilicda leh loo qaabeeyey waxay leeyihiin tas -hiilaad gaar ah oo loogu talagalay hooyooyinka keligood ah ama kuwa cusub. Intaa waxaa dheer, kiraystayaashu waxay ku raaxaysan karaan saldhigyada cabbitaanka, qolalka shirarka, dhismooyinka shaqada gaarka loo leeyahay, qubeyska iyo qolalka beddelaya, qolalka jirdhiska iyo waxyaabo kaloo badan.

Xafiisyada wada -shaqaynta noocan oo kale ahi waxay bulshada u hayaan muhiimad weyn.

Si kor loogu qaado wada noolaanshaha saaxiibtinimo ee xubnaha, mulkiilayaashu waxay bixiyaan dhacdooyin dhowr ah - oo ay ku jiraan fasallada yoga, muxaadarooyin ay soo saaraan ganacsato saamayn leh, barnaamijyo tababar, aqoon isweydaarsiyo iyo dhacdooyin firfircoon.

Xafiisyo wada-shaqayneed oo haween kaliya ah ayaa ku badan Maraykanka, maxaa yeelay waa meeshii dhaqdhaqaaqii oo dhami ka yimid. Xafiiskii ugu horreeyey ee noociisa ah waxaa la odhan jiray Hera Hub wuxuuna albaabada u furay haweenka ku nool San Diego, California sannadkii 2011kii. Waxaa ku xigay meelo kale oo ay ka wada shaqeeyaan sida evolveHer, The Coven iyo The Wing, oo qaatay fikrad la mid ah.

Xarumaha shaqo-wadaagga ee udub-dhexaadka u ah dumarka ayaa sidoo kale caan ka noqday Yurub.

Tusaale ahaan, waxaa jira laan kale oo Hera Hub ah oo ku taal magaalada Uppsala ee istiraatiijiga ah ee Iswiidhan. Goobta shaqada ee London Blooms waxaa si gaar ah loogu talagalay haweenka (taas oo ka cad naqshadda gudaha oo keliya), laakiin ragga ayaa sidoo kale halkaas la fadhiisan kara kombiyuutarrada gacanta.

Suuqa loogu talogalay wada shaqaynta hantida maguurtada ah ayaa sidoo kale si adag looga aasaasay Jarmalka. The coworking Isbeddelka halkan ayaa weli ku jira wejigiisii ​​hore, laakiin ballaarinta joogtada ah ee xafiiska wadaagga ah wuxuu siinayaa fursado ballanqaad ah kuwa ku habboon xafiisyada iyo kiraystayaasha iman kara.

Goobtii ugu horreysay ee haweenku ka shaqeeyaan waxaa lagu abuuray Berlin waxaana lagu magacaabaa CoWomen.

Xafiiska jacaylka leh ee la qalabeeyay wuxuu siiyaa ganacsato hami leh kuwaas oo had iyo jeer raadinaya dhiirigelin cusub iyo dhiirigelin meel raaxo leh oo lagu shaqeeyo. Kireystayaashu waxay dareemeen inaan la taageerin oo kaliya fahamka heer xirfadeed, laakiin sidoo kale heer shaqsiyeed. Jawiga wanaagsan iyo qalabka raaxada leh ayaa wax weyn ku soo kordhiya guusha xirfadda. Waxa kale oo jira meelo kale oo wada shaqayneed oo si gaar ah loogu talagalay haweenka, sida Wonder, Femininjas iyo COWOKI.

Haddii aad ku dhiirato inaad ka fikirto meel ka baxsan sanduuqa, waxaad sidoo kale ka heli doontaa xarumo wada -shaqayn oo isbarbar dhigi kara dalal kale sida Austria, France, Netherlands iyo Switzerland. Inta badan waa meelaha wada -shaqaynta si guul leh loo maareeyo oo laamo cusub ka furta magaalooyin kala duwan oo Yurub ah waqti cayiman ka dib.

Waa maxay sababta aan u doorbidayo wada -shaqaynta inaan ka shaqeeyo guriga?

Dhisidda shirkad waa caqabad weyn waxayna umuuqataa inay aad u adag tahay haddii aadan haysan saldhig adag. Ka shaqaynta guriga waxay noqon kartaa ikhtiyaar wanaagsan xaaladaha qaarkood, laakiin dad badan oo ka shaqeeya guriga ayaa halgan ugu jira inay diirada saaraan oo diiradda saaraan. Hanjabaadda go'doominta ayaa ah qodob kale oo muhiim ah - ganacsato badan ayaa u hamuun qaba hab -dhaqan gaar ah iyo jawi bulsheed oo laga heli karo xafiisyada oo keliya.

Dumar badan ayaa danaynaya inay ka shaqeeyaan deegaan aan raggu ka talin. Daraasaduhu waxay soo jeedinayaan in dumarka ku hareereysan haween kale oo ganacsato ah ay aad ugu guuleystaan ​​mustaqbalka fog. Jawiga shaqada, oo loo arko mid aad u fiican, ugu dambayntii wuxuu saamayn togan ku leeyahay is-edbinta, dhiirigelinta iyo xirfadaha abaabulka. Goobaha shaqada ee haweenku waxay suuqa ku jireen sannado badan, laakiin waxay wajahayaan baahida sii kordhaysa. Maaddaama xafiisyada wada-shaqayntu ay haweenku xuddun u yihiin ay ku dhiirrigeliyaan kiraystayaasha xaalad kasta oo nololeed, waxay si dhakhso ah u helaan dheelitirnaan dhammaystiran oo u dhexaysa shaqada iyo nolosha gaarka ah.

Xigasho: 1 https://gcuc.co/2018-global-coworking-forecast-30432-spaces-5-1-million-members-2022/, Laga bilaabo Abriil 09.04.2020th, XNUMX