Tsara sy mangarahara (11/11)

Lisitry ny lisitra
nankatoavina

Ho an'ny orinasa maharitra sy ONG toa antsika, ny fenitry ny fandraisana andraikitra dia ilaina ihany amin'ny maha lahy sy vavy, ny mangarahara ary ny politikan'ny tontolo iainana. Ny mpomba anay dia manantena anay ho maharitra, tsy mitanila ary mangarahara. Miaraka amin'ny programa sy ny tetik'asa, mieritreritra ny fiantraikany amin'ny tontolo iainana foana isika. Ny orinasa sy ny ONG dia tokony handanjalanja izay fepetra raisina mifanaraka amin'ny tontolo iainana sy ara-tsosialy. Mihatra amin'ny hetsika eo amin'ny firenentsika ary koa any amin'ny biraontsika any Eropa sy Afrika. Ny fanentanana fanairana dia tena zava-dehibe eto - manomboka amin'ny fisarahana ny fako hatramin'ny alàlan'ny fisafidianana ireo fikambanana mpiara-miombon'antoka amin'ny firaketana ny taratasy fifandanjana CO2 ary ny tambiny.

Sabine Prenn, talen'ny mpitantana fahazavana ho an'izao tontolo izao any Aotrisy

Nosoratan'i Helmut Melzer

Amin'ny maha mpanao gazety efa hatry ny ela, nanontany tena aho hoe inona no tena mitombina amin'ny fomba fijery mpanao gazety. Azonao jerena eto ny valinteniko: Option. Mampiseho safidy amin'ny fomba idealista - ho an'ny fivoarana tsara eo amin'ny fiaraha-monina misy antsika.
www.ranokna.news/ueber-option-faq/

Manoro hevitra ity lahatsoratra ity?

Leave a Comment