รวยด้วยการล้างสีเขียว | กรีนพีซเยอรมนี

รวยด้วยการล้างสีเขียว

โบนัสขนาดใหญ่พร้อมเป้าหมายภูมิอากาศหลอก? งานวิจัยใหม่ของกรีนพีซเปิดเผยสิ่งจูงใจที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมในระบบค่าตอบแทนของ DWS ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ Deutsche Bank งานวิจัยใหม่ของกรีนพีซแสดงให้เห็นว่า: ระบบค่าตอบแทนของ DWS ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ Deutsche Bank ได้ตอร์ปิโดอย่างเป็นระบบเพื่อเป้าหมายด้านสภาพอากาศและความยั่งยืนที่มีประสิทธิภาพ เมื่อเปรียบเทียบกับส่วนอื่นๆ ในอุตสาหกรรม CEO จะรวบรวมเงินจำนวนที่สูงกว่าค่าเฉลี่ยสำหรับเป้าหมายความยั่งยืนที่บรรลุได้ง่ายแต่ไร้เหตุผลทางนิเวศวิทยา นี่คือการล้างสีเขียวด้วยระบบ

โบนัสขนาดใหญ่พร้อมเป้าหมายภูมิอากาศหลอก? งานวิจัยใหม่ของกรีนพีซเปิดเผยสิ่งจูงใจที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมในระบบค่าตอบแทนของ DWS ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ Deutsche Bank

งานวิจัยใหม่ของกรีนพีซแสดงให้เห็นว่า: ระบบค่าตอบแทนของ DWS ซึ่งเป็นบริษัทในเครือของ Deutsche Bank ได้ตอร์ปิโดอย่างเป็นระบบเพื่อเป้าหมายด้านสภาพอากาศและความยั่งยืนที่มีประสิทธิภาพ เมื่อเปรียบเทียบกับส่วนอื่นๆ ในอุตสาหกรรม CEO จะรวบรวมเงินจำนวนที่สูงกว่าค่าเฉลี่ยสำหรับเป้าหมายความยั่งยืนที่บรรลุได้ง่ายแต่ไร้เหตุผลทางนิเวศวิทยา นี่คือการล้างสีเขียวด้วยระบบ เมื่อเทียบกับบริษัทกองทุนอื่นๆ ของเยอรมัน DWS เป็นผู้นำในด้านการป้องกันสภาพอากาศ

สำหรับการวิจัย: https://presseportal.greenpeace.de/224008-greenpeace-recherche-dws-topmanagement-bereichert-sich-mit-exzessiven-boni-durch-greenwashing

ความเป็นมา: ในช่วงฤดูร้อนปี 2021 ผู้แจ้งเบาะแส Desiree Fixler ได้เริ่มต้นเรื่องอื้อฉาวที่สร้างความสั่นสะเทือนให้กับอุตสาหกรรมการเงินและยังคงเป็นหัวข้อข่าวอยู่ในปัจจุบัน อดีตผู้จัดการด้านความยั่งยืนเปิดเผยว่า DWS บริษัทกองทุนโฆษณาผลิตภัณฑ์กองทุนของตนว่าเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมมากกว่าที่เป็นจริง ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา หน่วยงานกำกับดูแลของสหรัฐอเมริกาและเยอรมนีได้ทำการสอบสวน DWS และบริษัทแม่ Deutsche Bank สำหรับการฉ้อโกงการลงทุนที่เกี่ยวข้องกับการล้างสีเขียว ซึ่งเป็นครั้งแรกในอุตสาหกรรม ในขณะเดียวกัน กรีนพีซสามารถระบุกรณีอื่นๆ ของการล้างสีเขียวในการศึกษาหลายชิ้นโดยบริษัทในเครือธนาคารดอยช์แบงก์ ทั้งหมดนี้ทำให้เกิดข้อสงสัยว่าการฉ้อโกงด้วยคำมั่นสัญญาด้านความยั่งยืนที่ DWS ดูเหมือนจะเป็นระบบ

กรีนพีซเรียกร้องให้ยุติการจ่ายโบนัสแบบ Greenwashing Bonus และแทนที่ด้วยค่าตอบแทนผันแปรของผู้บริหารระดับสูง เพื่อให้เชื่อมโยงกับเป้าหมายความยั่งยืนที่มีประสิทธิภาพ เช่น กฎการลงทุนที่มีผลผูกพันกับบริษัทถ่านหิน น้ำมัน และก๊าซ

ขอบคุณที่รับชม! คุณชอบวิดีโอไหม จากนั้นโปรดเขียนความคิดเห็นและสมัครเป็นสมาชิกช่องของเรา: https://www.youtube.com/user/GreenpeaceDE?sub_confirmation=1

ติดต่อกับเรา
*****************************
► Instagram: https://www.instagram.com/greenpeace.de
►TikTok: https://www.tiktok.com/@greenpeace.de
► Facebook: https://www.facebook.com/greenpeace.de
► Twitter: https://twitter.com/greenpeace_de
► เว็บไซต์ของเรา: https://www.greenpeace.de/
► Greenwire แพลตฟอร์มโต้ตอบของเรา: https://greenwire.greenpeace.de/

สนับสนุนกรีนพีซ
*************************
►สนับสนุนแคมเปญของเรา: https://www.greenpeace.de/spende
►เข้าร่วมในไซต์: http://www.greenpeace.de/mitmachen/aktiv-werden/gruppen
►มีส่วนร่วมในกลุ่มเยาวชน: http://www.greenpeace.de/mitmachen/aktiv-werden/jugend-ags

สำหรับสำนักงานกองบรรณาธิการ
*****************
►ฐานข้อมูลภาพถ่ายกรีนพีซ: http://media.greenpeace.org

กรีนพีซเป็นสากลไม่ฝักใฝ่ฝ่ายใดและเป็นอิสระจากการเมืองและธุรกิจโดยสิ้นเชิง กรีนพีซต่อสู้เพื่อปกป้องการดำรงชีวิตด้วยการกระทำที่ไม่รุนแรง สมาชิกที่สนับสนุนมากกว่า 630.000 คนในเยอรมนีบริจาคให้กรีนพีซดังนั้นจึงรับประกันการทำงานประจำวันของเราเพื่อปกป้องสิ่งแวดล้อมความเข้าใจระหว่างประเทศและสันติภาพ

เหล่านั้น