опција
Обогатите се зеленим прањем
Мега бонуси са псеудо климатским циљевима? Ново истраживање Греенпеацеа открива подстицаје за озелењавање у систему награђивања ДВС подружнице Деутсцхе Банк. Ново истраживање Греенпеаце-а показује: Систем награђивања подружнице Деутсцхе Банк ДВС систематски руши ефикасне климатске циљеве и циљеве одрживости. У поређењу са остатком индустрије, извршни директор прикупља натпросечан износ новца за лако оствариве, али еколошки бесмислене циљеве одрживости. Ово је зелено прање са системом.
Мега бонуси са псеудо климатским циљевима? Ново истраживање Греенпеацеа открива подстицаје за озелењавање у систему награђивања ДВС подружнице Деутсцхе Банк.
Ново истраживање Греенпеаце-а показује: Систем награђивања подружнице Деутсцхе Банк ДВС систематски руши ефикасне климатске циљеве и циљеве одрживости. У поређењу са остатком индустрије, извршни директор прикупља натпросечан износ новца за лако оствариве, али еколошки бесмислене циљеве одрживости. Ово је зелено прање са системом. У поређењу са другим немачким фондовским компанијама, ДВС је на зачељу када је у питању заштита климе.
За истраживање: https://presseportal.greenpeace.de/224008-greenpeace-recherche-dws-topmanagement-bereichert-sich-mit-exzessiven-boni-durch-greenwashing
Позадина: У лето 2021. звиждач Десирее Фиклер покренула је скандал који је уздрмао финансијску индустрију и који је и данас на насловним странама: Бивши менаџер за одрживост открио је да је фондска компанија ДВС рекламирала своје производе фондова као зеленије него што су заправо били. Од тада, амерички и немачки надзорни органи истражују ДВС и матичну компанију Деутсцхе Банк због преваре у вези са капиталним инвестицијама у вези са „греенвасхингом“ – првим у овој индустрији. У међувремену, Греенпеаце је био у могућности да идентификује даље случајеве зеленог прања у неколико студија подружнице Дојче банке. Све ово изазива сумњу да је превара са обећањима одрживости у ДВС-у систематска.
Греенпеаце позива на окончање исплате бонуса за зелено прање и уместо тога да се варијабилна накнада највишег менаџмента повеже са ефективним циљевима одрживости као што су обавезујућа правила улагања за компаније за угаљ, нафту и гас.
Хвала на гледању! Свиђа вам се видео? Затим пишите у коментаре и претплатите се на наш канал: https://www.youtube.com/user/GreenpeaceDE?sub_confirmation=1
Останите у контакту са нама
*****************************
► Инстаграм: https://www.instagram.com/greenpeace.de
► ТикТок: https://www.tiktok.com/@greenpeace.de
► Фацебоок: https://www.facebook.com/greenpeace.de
► Твиттер: https://twitter.com/greenpeace_de
► наш сајт: https://www.greenpeace.de/
► Наша интерактивна платформа Греенвире: https://greenwire.greenpeace.de/
Подржите Греенпеаце
*************************
► Подршка нашим кампањама: https://www.greenpeace.de/spende
► Учествујте на сајту: http://www.greenpeace.de/mitmachen/aktiv-werden/gruppen
► Постаните активни у омладинској групи: http://www.greenpeace.de/mitmachen/aktiv-werden/jugend-ags
За уредништво
*****************
► База фотографија о Греенпеаце-у: http://media.greenpeace.org
Греенпеаце је интернационални, нестраначки и потпуно неовисан од политике и пословања. Греенпеаце се ненасилним акцијама бори за заштиту средстава за живот. Више од 630.000 чланова подршке у Немачкој донира Греенпеаце-у и тако гарантује наш свакодневни рад на заштити животне средине, међународног разумевања и мира.
