ផែនការសោធន: ការផ្តល់ជូនជាលក្ខណៈឯកជនឬខាញ់ប្រាក់សោធន?

នេះគឺជាជំរើសសោធនជំនួសមួយចំនួន:

នេះ ការធានារ៉ាប់រងខ្ពស់ដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ គឺជាលទ្ធភាពដើម្បីបង្កើនប្រាក់សោធនរដ្ឋដែលជាការផ្តល់ប្រាក់សោធន។ អ្នកមិនបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងឯកជនទេប៉ុន្តែចូលក្នុងប្រព័ន្ធប្រាក់សោធនសាធារណៈ។ ការចូលរួមវិភាគទានប្រចាំឆ្នាំអាចមិនលើសពីពីរដងនៃមូលដ្ឋានបរិច្ចាគអតិបរមា - ដែលបច្ចុប្បន្នមានចំនួន ៩.០៦០ អឺរ៉ូ។

ជាមួយ ទិញបន្ថែមសាលានិងរយៈពេលសិក្សា។ ប្រាក់សោធនអាចត្រូវបានកើនឡើងឬប្រាក់សោធនអាចត្រូវបាននាំទៅមុខ។ សាលារៀនការសិក្សាឬខែបណ្តុះបណ្តាលចំណាយអស់ 1.1.1955 អឺរ៉ូសម្រាប់មនុស្សដែលកើតក្រោយ 1.032,84 ។ សម្រាប់មនុស្សដែលកើតមុន 01.01.1955 ការទិញបន្ថែមកាន់តែមានតម្លៃថ្លៃជាងតាមរយៈអ្វីដែលគេហៅថា "ការបន្ថែមហានិភ័យ": បន្ទាប់ពីបញ្ចប់ 55 ។ មួយឆ្នាំនៃការអប់រំចំណាយ 2.292,90 អឺរ៉ូបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ 60 ។ ឆ្នាំ 2.416,85 អឺរ៉ូ។

ការផ្តល់ប្រាក់សោធនឯកជន

ធនាគារនិងក្រុមហ៊ុនធានារ៉ាប់រងទាំងអស់ផ្តល់ជូននូវផែនការសោធន។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយអ្នកជំនាញ AK លោក Wolfgang Panhölzlព្រមានប្រឆាំងនឹងការបិទផលិតផលវិនិយោគយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ អ្នកផ្តល់សេវាឯកជននឹងធ្វើឱ្យគំលាតប្រាក់សោធននិវត្តន៍មានទំហំធំតាមដែលអាចធ្វើទៅបានដោយលាយបញ្ចូលគ្នានូវការតែងតាំង (កែសម្រួលអតិផរណា) ជាមួយនឹងតម្លៃជាក់ស្តែង។ ប្រសិនបើមានការត្រឡប់មកវិញខ្ពស់ត្រូវបានសន្យាហានិភ័យជាធម្មតាខ្ពស់ណាស់។ នៅក្នុងរបាយការណ៍របស់ VKI (សមាគមសម្រាប់ការការពារអ្នកប្រើប្រាស់) អ្នកផ្តល់ប្រាក់សោធនឯកជនមិនមានដំណើរការល្អទេ៖“ ប្រាក់សោធននិវត្តន៍បន្ថែមឯកជនពឹងផ្អែកលើគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងអាយុជីវិតដែលអាចបត់បែនបានស្រអាប់និងថ្លៃដើម” នេះជាការសន្និដ្ឋាន។

អានបន្ថែមនៅទីនេះ ប្រាក់សោធននាពេលអនាគត។ នៅអូទ្រីស ការគណនាប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងជម្រើសសោធនជំនួស។

រូបថត / វីដេអូ: Michael Hetzmannseder ។.