Robert B Fishman
Distrik West Westphalia di Höxter ingin menjadi wilayah pertama Jerman untuk kebaikan bersama. Kota Steinheim telah menyusun keseimbangan kesejahteraan publik, seperti halnya banyak bisnis di wilayah tersebut. Kota kecil Willebadessen ingin menunjukkan keseimbangan keberlanjutannya pada bulan September. Kota kecil ini menyuplai dirinya sepenuhnya dari energi terbarukan dan mengubah sekolahnya menjadi pusat keluarga.
Bencana iklim, kepunahan spesies, kerusakan alam - milik kita Sistem ekonomi membanjiri planet ini. Hari kelelahan dunia, di mana umat manusia telah menggunakan lebih banyak sumber daya daripada yang dapat "diisi kembali" oleh bumi pada tahun yang sama, semakin maju semakin jauh. Pada 2019 itu 29 Juli, 3 Mei di Jerman. Jika kita semua hidup seperti yang kita inginkan, umat manusia akan membutuhkan tiga setengah planet. Masalah: Kami hanya punya satu.
Forum Ekonomi Dunia yang tidak hijau atau sayap kiri politik WEF di Davos mengakui Degradasi lingkungan 2020 untuk pertama kalinya sebagai ancaman terbesar bagi perekonomian global. Dalam laporan risikonya saat ini, WEF menyebut cuaca ekstrem, kepunahan spesies, kemungkinan kegagalan kebijakan iklim, dan keruntuhan ekosistem yang dapat diperkirakan sebagai ancaman terbesar bagi perekonomian. WEF menempatkan nilai barang dan jasa yang diproduksi dunia atas dasar ekosistem yang sehat sebesar 33 triliun dolar AS per tahun. Itu sesuai dengan kinerja ekonomi gabungan AS dan China.
Maksimalisasi uang dan keuntungan telah menjadi tujuan tersendiri
Tidak hanya mata pencaharian kami yang menderita karena kondisi: kelelahan, kemiskinan, upah kelaparan - misalnya di pabrik-pabrik murah di Asia, yang terkadang terbakar dengan para pekerja perempuan terkunci di dalamnya sehingga kami dapat membeli pakaian yang lebih murah. Untuk menggambarkan konsekuensi dari sistem ekonomi kita, Christian Felber jungkir balik - dan bangkit kembali.
Harga produk kami terletak
Orang Austria itu juga ingin mengembalikan perekonomian di sana. “Uang”, kata ahli teori ekonomi, telah “berpindah dari alat menjadi tujuan menjadi tujuan itu sendiri”. Perusahaan dianggap sukses ketika mereka meningkatkan keuntungannya terlepas dari kerugiannya. Sebagian besar perusahaan “mengeksternalisasi” ini: biaya untuk konsumsi air, polusi udara, kematian lebah, penurunan spesies, korban kecelakaan atau biaya konsekuensial dari pemanasan global seperti kekeringan, banjir atau tanggul terhadap kenaikan permukaan laut tidak muncul dalam neraca perusahaan mana pun. RUU tersebut berlaku untuk masyarakat umum dan generasi berikutnya. Kami hidup dengan kredit.
“Mereka yang melakukan bisnis secara bertanggung jawab memiliki kelemahan kompetitif dan mereka yang merugikan masyarakat dan lingkungan kita memiliki harga dan keunggulan kompetitif. Itu menyimpang. "
Christian Felser
Untuk mengubahnya, Felber dan beberapa rekan pegiat mengembangkan ekonomi kebaikan bersama. Hingga saat ini, lebih dari 600 perusahaan, kota dan kotamadya telah diperiksa dan dinilai oleh auditor independen sesuai dengan 20 kriteria untuk kebaikan bersama. Kriterianya adalah penghormatan terhadap martabat manusia, keadilan, keberlanjutan ekologis, partisipasi demokrasi dan transparansi.
Auditor memeriksa apakah perusahaan atau masyarakat mengikuti empat nilai dasar ini dalam hubungannya dengan karyawan, pemasok, pelanggan, tetangga, dan pesaing. Ada poin, misalnya, untuk partisipasi karyawan, penggunaan bahan mentah secara ekonomis, mobilitas ramah lingkungan, makanan vegan yang dibuat dari bahan-bahan daerah di kantin, sumbangan untuk organisasi amal, tata surya di atap, produk tahan lama, dapat diperbaiki, kontrak dengan penyedia listrik ramah lingkungan atau penyebaran upah rendah.
Tujuannya: Orang dengan bayaran terbaik - biasanya bos - harus menerima gaji maksimal lima kali lipat dari orang dengan upah terendah. Rantai pasokan, distribusi keuntungan, siklus ekonomi regional dan sistem keuangan juga dinilai. Mereka yang menaruh uangnya di bank yang berkelanjutan seperti Bank etika, GLS atau Triodos, lebih baik dalam keseimbangan barang publik.
“Dalam bisnis, itu harus seperti hubungan yang sukses. Kami memperlakukan satu sama lain dengan saling menghormati dan mendengarkan satu sama lain. "
Christian Felser
“Properti mewajibkan”, demikian disebutkan dalam Pasal 14 ayat 2 Undang-Undang Dasar. “Penggunaannya juga harus melayani kepentingan bersama.” Tetapi dalam persaingan, perusahaan yang tidak peduli dengan konsekuensi sosial dan ekologi dari kegiatan ekonomi mereka menang. Mereka menurunkan biaya dengan mengorbankan masyarakat umum, sehingga menghasilkan lebih murah dan mendorong persaingan keluar dari pasar. Ambil contoh pertanian: jika Anda mengunci hewan di kandang sesempit mungkin, beri mereka antibiotik sebagai tindakan pencegahan terhadap penyakit dan pemupukan berlebih pada tanah, Anda akan menemukan makanan termurah. Pemberi diskon menentukan harga terendah.
Ekonomi dongeng
Pada saat yang sama, Jerman harus segera membayar hampir 800.000 euro per hari kepada Uni Eropa karena terlalu banyak nitrat di air tanah karena petani terlalu banyak memberi pupuk pada ladang mereka dengan terlalu banyak bubur. Pengolahan air minum menjadi semakin kompleks untuk saluran air. Ekonomi memprivatisasi keuntungan dengan mensosialisasikan kerugian. Harga penggunaan antibiotik di kandang: Bakteri tahan yang tidak dapat lagi melindungi diri mereka sendiri. Pembayar pajak dan pembayar biaya mensubsidi peternakan penggemukan hewan tidak hanya dengan uang dari anggaran pertanian UE.
Reinhard Raffenberg menyebut sistem ekonomi kita "ekonomi dongeng". Di Detmold dia menjalankan restoran vegetarian dengan seorang rekan VeraSayuran dengan kebun sayur sendiri dan bekerja untuk mereka Landasan Ekonomi untuk Kebaikan Umum NRW. Ini mengiklankan konsep Christian Felber dengan modal awal 300.000 euro. Dia mengubah pabrik furnitur bekas menjadi properti komersial berkelanjutan di tetangga Steinheim dengan harga sekitar 1,2 juta euro: energi terbarukan, ruang kerja bersama, kantor, dan banyak ruang untuk bekerja sama dalam ekonomi berkelanjutan. Bangunan itu milik apoteker Albrecht Binder, yang telah menghitung dua apoteknya menurut ekonomi kesejahteraan umum.
Dia mencapai 455 dari 1000 kemungkinan poin pada putaran pertama. “Banyak,” kata pria berusia 58 tahun itu, dan menyebutkan keuntungannya: “Karyawan lebih jarang menelepon sakit dan lebih mengidentifikasi dengan perusahaan daripada sebelumnya.” Keseimbangan kesejahteraan publik pertama menunjukkan “apa yang sudah kami lakukan untuk lebih berkelanjutan dan kondisi kerja yang adil tanpa menyadarinya secara detail. ”Binder heran bahwa, meskipun mobil listrik dan penggunaan sumber daya secara ekonomis, dia tidak melakukannya dengan baik pada subjek“ keberlanjutan ekologi ”. Sebelum melakukan penilaian kedua, ia menciptakan timbangan CO2 untuk apotek, sehingga menggandakan skornya di bidang ekologi. Banyak yang tidak muncul di neraca untuk kepentingan bersama karena tidak ada yang menuliskannya.
Binder juga telah meningkatkan transparansi dan partisipasi karyawan yang diperlukan: manajer cabangnya kagum ketika dia meminta saran dari mereka tentang bagaimana mendistribusikan keuntungan. Sebagai pedagang penuh, dia tidak diperbolehkan melibatkan karyawan di perusahaan. Tetapi dalam banyak diskusi mereka memutuskan bersama berapa banyak yang harus diperoleh bos setiap bulan. Keuntungan yang tersisa diinvestasikan kembali atau disumbangkan ke badan amal setempat. Pelanggan dapat memutuskan siapa yang mendapat uang. Untuk tujuan ini, Binder telah menyiapkan kotak untuk setiap penerima di apoteknya. Mereka yang berbelanja di apotek dapat memasukkan koin kayu dan dengan demikian dapat menentukan kepada siapa sumbangan selanjutnya.
Apoteker, ekonom bisnis dan wirausahawan, tidak terlalu memikirkan “keseimbangan kerja-hidup”. Sebaliknya, perusahaan bertujuan untuk memberikan kualitas hidup tambahan kepada 25 karyawan dan pelanggannya. Dia melihat pekerjaan yang bermakna sebagai bagian dari kehidupan yang terpenuhi.
Nilai plus lainnya: Seperti di mana-mana, perusahaan di distrik Höxter mencari pekerja terampil. Tingkat pengangguran sekitar empat persen. Transparansi, kondisi kerja yang adil dan gaji membantu menjaga karyawan tetap di perusahaan. Dengan cara ini, perusahaan menghemat biaya untuk merekrut dan melatih staf baru.
Neraca untuk kepentingan bersama juga cocok sebagai nilai jual yang unik, alat pemasaran dan untuk apa yang sekarang dikenal sebagai merek pemberi kerja. Sejumlah penelitian menunjukkan bahwa orang-orang muda yang berkualifikasi tinggi mencari pekerjaan yang masuk akal. Portal Goodjobs.eu hanya menengahi pekerjaan semacam itu, terutama di organisasi nirlaba dan terutama perusahaan yang berkelanjutan. Operator melaporkan bahwa jumlah kunjungan halaman mereka meningkat dua kali lipat setiap tahun sejak didirikan pada tahun 2016, begitu pula jumlah pekerjaan yang ditawarkan.
Semakin banyak investor sekarang memperhatikan keberlanjutan perusahaan tempat mereka berinvestasi. Dijanjikan pada pergantian tahun Blackrock- Managing Director Larry Fink, perusahaannya akan "menjadikan keberlanjutan sebagai bagian integral dari portofolio". Risiko iklim sudah menjadi risiko investasi hari ini. Investor keuangan terbesar dunia mengelola aset sekitar tujuh triliun dolar AS.
Pekerjaan seratus tahun
Di distrik Höxter, perusahaan pengembangan bisnis juga mendukung wirausahawan seperti Binder dan pemerintah kota dalam akuntansi untuk kebaikan bersama. Program LEADER Uni Eropa memberikan hibah untuk ini. Di sembilan dari sepuluh kota di distrik tersebut, dewan telah memutuskan untuk juga menyusun neraca kesejahteraan publik untuk kotamadya mereka.
Hermann Bluhm, CDU walikota kota kecil Willebadessen (8.300 penduduk) melihat "semakin banyak orang yang menganggap sistem ekonomi saat ini tidak adil" karena hanya sedikit yang mendapat manfaat dari produktivitas yang meningkat. Kotanya telah mengurangi konsumsi bahan bakar fosil hingga 90 persen, memanaskan kolam renang, pusat sekolah, dan balai kota dengan limbah panas dari pembangkit listrik tenaga biogas. Staf kebersihan masih dipekerjakan oleh kota. Di sini mereka akan dibayar dengan layak. Dengan keseimbangan kesejahteraan publik, Willebadessen ingin menunjukkan apa yang sudah dilakukannya dengan baik. Bluhm terutama peduli dengan perubahan pikiran warga - dan karyawan di balai kota. Pemikiran ulang akan memakan waktu lama: "Ini setidaknya pekerjaan satu abad".
Axel Meyer juga pernah mengalami betapa sulitnya mengubah perekonomian menjadi lebih berkelanjutan. Ia mendirikannya sekitar 30 tahun lalu di Detmold Taoasi, produsen wewangian dan minyak esensial yang terbuat dari bahan organik. Perusahaan ini sekarang memiliki sekitar 50 karyawan tetap dan menghasilkan penjualan tahunan sekitar sepuluh juta euro. Dalam keseimbangan barang publik pertamanya, Taoasis mencapai 642 poin. “Banyak kriteria yang tidak cocok untuk setiap perusahaan,” kritik Meyer, yang menjalankan perusahaan bersama putranya.
Dia menawarkan pelatihan lebih lanjut dan partisipasi karyawan yang memperoleh poin serta sepeda listrik dan stasiun pengisian daya di tempat tersebut. Namun, tidak satupun dari ini bertemu dengan sedikit minat pada tenaga kerja. Ia juga mengalami kerugian karena lantai pertama kantor pusat perusahaannya tidak bebas hambatan. "Bagaimana kita bisa mempengaruhi itu sebagai penyewa?" Tanya Meyer dan juga menolak kritik lain: Demi keseimbangan publik, dia harus benar-benar mengungkapkan resep minyak wangi miliknya. Namun, ia tak mau mengungkap lebih dari ramuannya. Resep adalah aset terpentingnya. Karena itu Taoasis bahkan memutuskan untuk tidak mengekspor produknya ke Amerika Serikat. Bea Cukai AS juga telah meminta komposisi minyak dan parfum yang tepat.
Faktanya, orang dapat berdebat tentang kriteria kebaikan bersama dan evaluasinya secara rinci. Pertanyaannya adalah siapa yang akan menentukan mereka dengan prosedur yang mana. Felber, seperti Reinhard Raffenberg dari Common Welfare Foundation, mengacu pada “proses demokrasi” di mana hal ini harus terus dikembangkan. Akhirnya, parlemen mengeluarkan undang-undang lain yang harus dipatuhi oleh ekonomi. Badan legislatif juga telah menetapkan isi dan bentuk neraca keuangan saat ini dalam KUH Dagang. “Kita harus memutuskan apakah kita menginginkan kapitalisme murni atau tatanan ekonomi yang mendistribusikan kekayaan dan perolehan produktivitas secara lebih adil dan di mana setiap orang dapat berpartisipasi.
Ekonomi untuk kebaikan bersama hanya akan bertahan jika politik terbukti memberikan keuntungan kepada perusahaan yang berorientasi pada kebaikan bersama. Christian Felber merekomendasikan, misalnya, pengurangan pajak, prioritas dalam pemberian kontrak publik, dan pinjaman yang lebih murah bagi perusahaan yang berhasil mempertanggungjawabkan kepentingan bersama. Pada akhirnya, ini hanya akan mengkompensasi beberapa kerugian yang mereka terima sebagai pertimbangan mereka untuk masyarakat umum. Setidaknya sebuah permulaan telah dibuat dengan pengenalan harga emisi CO2.
Info:
Sementara itu, lebih dari 2000 perusahaan, kota dan kotamadya mendukung perekonomian untuk kebaikan bersama. Lebih dari 600 telah menyusun satu atau lebih neraca kesejahteraan publik.
Misalnya: Sparda-Bank Munich, produsen pakaian luar ruangan VauDe, produsen wewangian alami Detmold Taoasis, yang menumbuhkan dan memproses lavender organiknya sendiri di wilayah tersebut, beberapa hotel dan pusat konferensi dari asosiasi Mutiara Hijau, surat kabar harian taz, toko roti organik The Märkisches Landbrot, perusahaan pemandian Stadtwerke München, produsen makanan beku Ökofrost, biro iklan Werk Zwei di Bielefeld, beberapa perusahaan di negara bagian Baden-Württemberg (di mana ekonomi kesejahteraan umum menjadi tujuan di perjanjian koalisi pemerintah negara bagian hijau-hitam) praktek gigi Mattias Eigenbrodt di Berlin, beberapa kotamadya di Austria.
Prosedur:
1. Perusahaan membuat penilaian diri sesuai dengan matriks evaluasi ekonomi kebaikan bersama
2. Kemudian mengajukan neraca di organisasi payung ecogood.org
3. Anda kemudian menjalani audit dan menerima sertifikat skor Anda.
Sebagai alternatif, neraca dapat disusun dalam kelompok sejawat dengan perusahaan lain dan didampingi oleh konsultan.
Biaya akuntansi: tergantung pada ukuran perusahaan dan prosesnya, antara 3.000 dan 20.000 euro.
Link:
ecogood.org
Landasan Ekonomi untuk Kesejahteraan Umum
Wilayah kesejahteraan masyarakat di distrik Höxter
Pembangunan ekonomi di distrik Höxter
Atlas Nilai Publik memeriksa kontribusi organisasi dan perusahaan Jerman untuk kebaikan bersama menurut kriteria "pemenuhan tugas, kohesi, kualitas hidup dan moralitas". Juara 1 diraih tim pemadam kebakaran tahun 2019, juara 2 diraih oleh organisasi bantuan teknis THW. gemeinschaftwohlatlas.de
Semua informasi tentang kebaikan bersama ada di sini.
