યુવા વ્યાવસાયિકો નોકરીના બજારમાં નવા મુદ્દાઓ લાવી રહ્યા છે. પે generationી ઝેડ માટે, નોકરીની શોધ કરતી વખતે તેમના ભાવિ એમ્પ્લોયરનું સામાજિક વલણ ખાસ મહત્વનું છે. આ વર્તમાન રેન્ડસ્ટadડ એમ્પ્લોયર બ્રાન્ડ અભ્યાસનું પરિણામ છે, જે જોબ માર્કેટમાં વાર્ષિક વલણો નક્કી કરે છે. આ મુજબ, 24 થી 18 વર્ષના 24 ટકા લોકો સમાજ અને પર્યાવરણની જવાબદારી લેનારી કંપની માટે અરજી કરવાનું પસંદ કરશે. નાણાકીય સ્થિરતા, સાનુકૂળતા અને નોકરીની સલામતી જેવા ક્લાસિક પસંદગીના ધોરણો, યુવા વ્યાવસાયિકોની અગાઉની પે generationsીઓ કરતાં જનરેશન ઝેડમાં નોંધપાત્ર રીતે ઓછી ભૂમિકા ભજવે છે: 2013 માં, ઇકોલોજીકલ અને સામાજિક-રાજકીય મુદ્દાઓ પ્રત્યે કંપનીઓનું વલણ એ બધા જ આઠ ટકા લોકો માટે નિર્ણાયક માપદંડ હતો એમ્પ્લોયર આકારણી. છ વર્ષ પછી, તેમાંથી 17 ટકા લોકો તેને મહત્વપૂર્ણ માને છે - મંજૂરી રેટિંગમાં બમણું.