Jakob Horvat
Günəş pivəyə çevrilir. Onsuz deyil, ancaq Julian Wudy və Kollektiv Enerji qrupu ilə. Birgə maliyyələşdirilən bərpa olunan enerji layihələrinin reallaşdırılması, bu da onların vizit kartına əsaslanır. İki il əvvəl, orta şirkətlər üçün günəş sistemlərini toplamaq məqsədi ilə "Kollektiv Enerji" təşəbbüsü başlandı. Pilot layihə: Brukner filizi Bräu, Mostviertel-də ailə biznesi. Bir çox insan oradakı günəş panellərinə 200 Avro sərmayə qoydu. Qayıdışları 300 Avro dəyərində olan çeklərdir. Hər il 60 Avro, beş ildir. Gələcəkdə Bruckner'in filiz Bräu, enerjisinin təxminən 20 faizini ekoloji cəhətdən təmiz bir şəkildə qazanacaq və investor damağına uyğun bir şəkildə hop və malt əldə edəcəkdir. “Enerji çatışmazlığı məsələsi ilə böyüdük. İndi dünyanın dəyişəcəyini və başqasının ona qayğı göstərməsini gözləyə bilərsiniz. Bunu öz əlimizə almağa qərar verdik "deyən Julian Wudy," Kollektiv Enerji "mövzularını izah etdi. Bu yaxınlarda fikir SNFX Sosial Təsir Mükafatını qazandı. 2014 Avro mükafat pulu indi öz ana səhifəsini və təşəbbüsdən kluba növbəti addımını maliyyələşdirməkdir. Bu günə qədər Julian və komandası hər şeyin pulunu öz ciblərindən ödəmişlər.
"Xüsusilə başlanğıcda tək qalmaq deyil, vizyonlarını həyata keçirmək istəyən başqa qəribələrin olduğunu görmək xüsusilə vacibdir."
Hannah Lux, Sosial Təsir Mükafatı, sosial müəssisəyə.
Sosial müəssisə: daha yaxşı cəmiyyət üçün
Getdikcə daha çox gənc dövrünün, o cümlədən sosial müəssisələrin sosial və ekoloji problemlərini həll etmək üçün fikirlər inkişaf etdirir. Sosial Zərbə Mükafatı, bu fikirləri və sosial müəssisələri təbliğ edən bir qurumdur. "Bir problemi həll etmək üçün açar tapdıqdan sonra bu fikrin yayıldığını görməlisən. Sosial Zərbə Mükafatı da məhz budur "dedi. WU Vyana Sosial Sahibkarlıq İnstitutundan Peter Vandor. Mükafatı beş il əvvəl işə saldı. Bu il artıq cəmi yeddi ölkədə mükafatlandırıldı, yalnız Avstriyada 113 iştirakçıları öz layihələrini təqdim etdilər. Beynəlxalq müvəffəqiyyət, eyni zamanda "Təsir Hub Vienna" ilə sıx əməkdaşlıqdan qaynaqlanır. Vyananın yeddinci bölgəsində sosial müəssisələr üçün iş sahəsi. Seminarlar, nou-hau və həmfikir insanlarla fikir mübadiləsi üçün bir çox imkanlar olan əməkdaşlıq platforması. Və beynəlxalq bir şəbəkənin bir hissəsi. "Xüsusilə başlanğıcda tək qalmamaq, əksinə, baxışlarını reallaşdırmaq istəyən digər əyiricilərin olduğunu görmək xüsusilə vacibdir. Sosial Zərbə Mükafatı mənim fikrimə inanmağa kömək etdi "dedi. 2011-ın" Sosial Təsir Mükafatını "qazanan və indi mükafatın əsas komandasının bir hissəsi olan Hannah Lux. Ali Mahlodji, 2011-u "Whatchado" ilə - gənclər üçün peşə rəhbərliyi üçün video portal - mükafat ilə tozladı: "Birdən gördük ki, digər insanlar bizə inanır. Davam etməyimiz üçün lazım olan eşşək vuruşu bu idi. "Bu gün" Whatchado "sosial müəssisəsi beynəlxalq səviyyədə uğur qazanır və 32 işçilərini işə götürür.
Sosial iş çox vaxt Nobel Sülh Mükafatı sahibi Məhəmməd Yunusa aid edilən iqtisadi anlayışdır. Bu sahədə fəaliyyət göstərən şirkətlər sosial və ekoloji sosial problemləri həll etməlidirlər. Konsepsiya kapitalizmi davamlı etməkdir.
Sosial müəssisələr: Mənfəət üçün xəsislik əvəzinə əlavə dəyər
Müasir mənada sosial müəssisə Banqladeşli bir iqtisadçı Məhəmməd Yunusa qayıdır. İqtisadi cəhətdən kasıb insanlara mikro kredit vermək fikri ilə 2006-cı ildə Nobel Sülh Mükafatını qazandı. Onun fikrincə, sosial müəssisələr kapitalizmin quruluşunu tamamlamalı və sosial və ekoloji problemləri həll etməlidirlər: "Əgər qazancınızı artıran eynəklərinizi çıxarıb sosial eynəklər alırsınızsa, dünyanı fərqli bir perspektivdən görürsünüz". Bu perspektiv Peter Vandor üçün də xarakterikdir: “Hər zaman bir missiya həyata keçirilir. Sosial müəssisələr əlavə dəyər yaratmaq, sosial problemə yiyələnmək və ya imkansız qruplara kömək etmək istəyirlər. Mənfəət fikri arxa plandadır. "
Avstriyada sosial müəssisələr yalnız bir neçə ildir inkişaf edir. Sosial Sahibkarlıq İnstitutunun hesablamalarına görə, yalnız Vyanada 270 təşkilat və layihələr var ki, bu əsas ideyaya konsepsiya mərhələsindəki təşəbbüsdən tutmuş iş yerləri yaradan bitmiş GmbH-yə qədər təyin edilə bilər - əksər hallarda yalnız sosial cəhətdən əlil insanlar üçün.
Sərbəst buraxılmış məhbusların uzun lövhələri
Belə bir işə David Deutsch də malikdir. 29 yaşlı uşaq hücum üçün 2004-da səkkiz ay həbs edildi və 2011 ikinci dəfə məhkum edildi. Bu gün David 12-da velosiped emalatxanasına rəhbərlik edir. Vyanada rayon. Seminar, bu cür layihələri olan keçmiş məhbuslara həbsdən sonra mənalı bir həyat şansı vermək istəyən "Neustart" dərnəyinə aiddir. Bu yaxınlarda Davidin yeni bir işi var: o, emalatxanası ilə işləyən sosial müəssisə üçün uzun lövhələr istehsal edir.
Melanie Ruff və Simone Melda "Ruffboards" adlı bu şirkəti 2014 yanvar ayında qurdu. Onların konsepsiyası: köhnə snowboardları atmaq əvəzinə yeni uzun lövhələr çıxarırlar. Skeytbordlar kimi, daha uzun, çevik və olduqca moda. Keçmiş məhbuslar tərəfindən hazırlanmış “ruffboard” ların istehsal edilməsi, iş modelini tamamlayır, Simone izah etdiyi kimi: “Məqsədimiz qazancı artırmaq deyil, iş yerləri yaratmaqdır. Bratislavada daha ucuz istehsal edə bilərik və daha böyük qazanc həddinə sahib ola bilərik. Ancaq burada bir sosial təsir yarada və daha yaxşısını dəyişdirə bilərik. Həbs olunduqdan sonra işləyənlər residivizm nisbətini 50-dən 70 faizədək azaldırlar. "
Sosial müəssisə: perspektivlə iş
"Ruffboards" iqtisadi cəhətdən uğurlu şirkət üçün sıçrayış etmək üzrədir. Seminarları ziyarət edərkən David komandasının işini qadın sahibkarlara qürurla təqdim edir: ilk lövhə - premyera, mərhələ. Bunu əl ilə düzəltmək dörd saat çəkdi və 280 Avro başa gəlməlidir. Melanie dərhal sınayır, manevr və sənətkarlıqla həyəcanlanır: "Pipifein, çox elastik olur. Böyük işi təbrik edirəm. "
David üçün nəticə yalnız yaxşı idarə edən bir taxtadan daha çoxdur. Onun üçün perspektivdir: “Bu, yeni bir çağırışdır, üzərinə götürə biləcəyim bir məsuliyyətdir. İnkişaf prosesində bu qədər iştirak etmək çox əyləncəlidir. "" Ruffboards "ilə işləməyin sosial dəyəri böyükdür," yenidən başladın "da sosial işçi Heinrich Staffler təsdiqləyir:" İşçilərimiz fərq etsələr, bu, böyük bir təşəkkürdür. ehtiyac duyduqlarını. Birinin kənardan gəldiyini və onlardan bir şey istəməsi, özünə inamı artır. Bu resocializasiya yolunda çox vacib bir addımdır. "
150 "Ruffboards" ilin sonuna qədər satılmalıdır. Görmə: beş ildə 300 və 500 lövhələr arasında. Sosial əlavə dəyər də yaxşı marketinq arqumentidir. Vyanadakı üç və Berlində bir satıcı artıq lövhələrlə maraqlanır. Bir iş gününün yeddi saatı var və David və işçiləri hazırda gündə iki lövhə yaradırlar. Simone əlavə edir: "Və çıxmasa, başqasını işə götürəcəyik. Hədəfimiz budur, daha yaxşı bir şey başımıza gələ bilməz. "Melaniya və Simone əmindir ki, yolları düzgündür. Təsdiq də obyektiv bir nöqtədən gəlir: "Ruffboards" sosial müəssisəsi onu may ayında "Avropa Sosial İnnovasiya Yarışması" nın ən yaxşı 10-a çevirdi.
Zövqlə dünyanı dəyiş
Dünyanı yaxşı bir fikirlə düzəltmək və mükafatlar qazanmaq vizyonu arasında uzun bir yol var. Avstriyada getdikcə daha çox gənc - sosial müəssisələr istiqamətində də getməyə hazırdır.
Cornelia Mayer də onlardan biridir. Onların "Top Travel" layihəsi hələ körpəlikdədir, yavaş-yavaş, lakin şübhəsiz ki, təsadüfi gənc idman ayaqqabılarına çevrilir. O, Mödling yaxınlığındakı sığınacaq mərkəzinin sakinlərinə milli yeməklərini - orada yaşayan bir aşpazın rəhbərliyi altında bişirmək və satmaq imkanı verir. Hədəf qrupu ərazidə yaşayan və ya işləyən insanlardır. “Sığınacaq axtaranların Avstriyada işləməsinə icazə verilmir, sadəcə orada iş tapmırlar. Sığınacaq mərkəzinin sakinləri tapşırığa görə minnətdar olurlar, alman dili biliklərini inkişaf etdirə bilərlər və təsadüfən yeməklər əla ləzzət alır "deyə Kornelia Mayer bildirir. Yemək əsasən ərəb, əfqan və çeçendir. Oktyabr ayında "Top Travel" sosial müəssisəsi rəsmi olaraq başlanğıc, çatdırılma xidmətinə daxil olur. Sonra "Sosial Zərbə Mükafatı 2015" da iştirak etmək mümkün olmalıdır.
Əlavə dəyəri olan vizyonlar
Tədqiqat zamanı bir çox sosial müəssisə və yaxşı fikirləri olan insanlarla görüşdüm. Hər birini burada xatırlamağa dəyər. Bir seçim ...
Yaşlılar üçün rəqəmsal məşqçilər
Smartfon, İnternet, Planşetlər: Əlli yaşdan yuxarı bir çox insan dövrümüzün texnologiyaları ilə əlaqə itirir. Daniela və Kornelius müasir insanları bu insanlara yaxınlaşdırır. Onların "rəqəmsal məşqçiləri" üçün fərdi bir xidmət keyfiyyəti ilə. Hətta gənc işsizlər də komandadadır.
www.qualitaetszeit.at
"Vyana Hüquq Savadlılığı Layihəsi" Hüquqi Yardım
"Qanunu sadə etmək" devizi altında hüquq tələbələri gənclərə müvafiq hüquqi mövzuların əsaslarını öyrədirlər. Kiberhücum, ekoloji qanun və ya yükləmə həvəskarları üçün müəllif hüquqları VLLP başa düşülən bir şəkildə izah edir.
www.vllp.org
Qaçqınlar üçün repetitorluq
Layihə "Hamı üçün" gənc qaçqınları məcburi təhsildə hazırlayır, əksəriyyəti struktur maneələri səbəbindən rədd edilir. Kor, teatr qrupu, futbol komandası və rəqs dərsi daxil edildi. Mentorlar, tərbiyəçilər və digər dəstəkçilər axtarılır.
www.prosa-schule.org
Welthungerhilfe üçün kupa toplayıcı
Öz-özünə elan edilən bütün qazanc təşkilatı, Welthungerhilfe ilə əməkdaşlıq edərək, Malavi, Cənubi-Şərqi Afrikadakı təmiz içməli su və sanitariya obyektlərini maliyyələşdirən ianələrə çevirir. Almaniya, Avstriya və İsveçrədəki festivallarda toplanır. Bağışlar yaratmaq üçün digər fikirlər xoş gəlir.
www.vivaconagua.at
Leihladen
"Almaq yerinə borc": Leyla gündəlik əşyalar üçün bir kitabxana, kredit dükanıdır. Əvvəlcə Berlində icad edilən klub indi Vyanadadır. Üzv olsanız, əşyalar gətirirsiniz və bunun əvəzində başqalarından borc ala bilərsiniz. Pulsuz və istənilən vaxt. "Boş yerə qənaət edin, pula qənaət edin, daha az istehsal edin, daha az atın", yəni şüarı.
www.facebook.com/leihladen
Foto / Video: Shutterstock.
