בריירע
אויף דער געלעגנהייט פון מאָרגן ס טאָג פון סערוויסעס פון אַלגעמיין אינטערעס אויף 23.6. זיבן עסטרייכישער האנדלס יוניאנס און NGOS דרוקן א געמיינזאמע צוקונפט פּעקל: "פון די פּאַנדעמיק צו וווילטאָג פֿאַר אַלעמען! ”
"די COVID19 פּאַנדעמיק האט פארערגערט קריזיסן ווי הויכע ארבעטסלאזיקייט און שטייגנדיקע אומגלײַכהייט בשעת דער קלימאט נויטפאַל שטייט. מיר דארפן דעריבער אַ צוקונפֿט פּעקל וואָס קריייץ טענס פון טויזנטער פון דזשאָבס, פּראַטעקץ אַלע מענטשן פון אָרעמקייַט, שטעלן אַ סוף צו טאָפּל ווערקלאָודז און אָוווערלאָודז פֿאַר וואָמען, ימפּרוווז ארבעטן באדינגונגען אין אַלע סעקטאָרס און טראַנספאָרמז די עקאנאמיע אין אַ סאַסטיינאַבאַל, קלימאַט-פרייַנדלעך און סאָושאַלי. נאָר עקאָנאָמיע, ”דערקלערן די אָרגאַניזאַציעס.
Younion_Die Daseinsgewerkschaft, די פּראָדוקציע פאַרבאַנד PRO-GE, the union vida, Attac Austria, GLOBAL 2000, Fridays for Future און די קאַטהאָליק טוערס 'באַוועגונג פאָרשטעלן 6 טריט פֿאַר אַן עקאנאמיע וואָס גיט פֿאַר אַלע און ינייבאַלז וווילטאָג פֿאַר אַלע.
1: אָרעמקייַט-דערווייַז יקערדיק זיכערהייט פֿאַר אַ לעבן אין כשיוועס
עס איז וועגן קאָופּינג מיט דעם קריזיס פערלי און ניט לאָזן ווער עס יז הינטער. פֿאַר דעם סיבה, אַרבעטלאָזיקייט בענעפיץ, נויטפאַל הילף און מינימום האַכנאָסע מוזן זיין געוואקסן פֿאַר אַ אָרעמקייַט-דערווייַז יקערדיק זיכערהייט.
2: יקספּאַנד די עפֿנטלעכע געזונט סיסטעם און פֿאַרבעסערן אַרבעט טנאָים
אַפּלאָדיסמענטן זענען נישט גענוג פֿאַר טוערס אין די געזונט און זאָרג סעקטאָר. טענס פון טויזנטער פון נייַ נורסעס זענען טריינד מיט אַ געזונט און זאָרגן פּעקל. אין אַדישאַן, בעסער ארבעטן באדינגונגען און קירצער אַרבעט שעה דאַרפֿן פֿאַר די גאנצע געזונט און זאָרג סעקטאָר.
3: עקספּאַנד עפנטלעך באַדינונגען און שאַפֿן עפנטלעך דזשאָבס
מיט אַ קהל אָדער פּובליק סערוויסעס פּעקל פון ביליאַנז, יגזיסטינג און יקספּאַנדיד יגזיסטינג עפנטלעך ינפראַסטראַקטשערז, און פּרייוואַטייזד ינפראַסטראַקטשערז זאָל זיין אומגעקערט צו די הענט פון די מיוניסאַפּאַליטיז.
4: יקספּאַנדינג קלימאַט-פרייַנדלעך ינפראַסטראַקטשער, ריסטראַקטשערינג קאָמפּאַניעס
די יקספּאַנשאַן פון עפנטלעך מאָביליטי און רינואַבאַל ענערגיעס, די העכערונג פון רעלס פרייט אַריבערפירן און טערמאַל רענאַוויישאַן פון בנינים, שאַפֿן טויזנטער פון נייַע דזשאָבס. פֿאַר ימישאַן-אינטענסיווע סעקטאָרס אַזאַ ווי די אָטאַמאָוטיוו אינדוסטריע און ייווייישאַן, אַ טראַנספאָרמאַציע פאָנד און אַרויסגאַנג און טראַנספאָרמאַציע קאַנסעפּס זענען פארלאנגט. האַנדל יוניאַנז, עמפּלוייז און די אַפעקטיד מוזן זיין ינוואַלווד.
5: פֿאַרשטאַרקונג פון רעגיאָנאַל עקאָנאָמיש סייקאַלז - געבן מער היגע ווערט שאַפונג
פֿאַר אַ קלימאַט-פרייַנדלעך, מיטל שפּאָרן און צושטעלן-זיכער עקאנאמיע, יקערדיק סכוירע און באַדינונגס אַזאַ ווי עסנוואַרג, מעדאַסאַנז, קליידער מוזן פאָרזעצן צו זיין געשאפן אין עסטרייַך אָדער די אי.יו. דער זעלביקער אַפּלייז צו יקערדיק מאַטעריאַלס אַזאַ ווי שטאָל אָדער צוקונפֿט טעקנאַלאַדזשיז אַזאַ ווי פאָטאָוואָלטאַיקס און באַטעריז, וואָס זענען וויכטיק פֿאַר מיינטיינינג עפנטלעך ינפראַסטראַקטשער. אַן אַוסטריאַן און אי.יו.-ברייט ינדאַסטריאַל פּאָליטיק מוזן פאַרקירצן די צושטעלן קייטן און בויען אָדער יקספּאַנד פּראָדוקציע קאַפּאַסאַטיז. אין אַדישאַן, ביינדינג געזעצן פֿאַר די צושטעלן קייט זענען נויטיק צו ענשור העסקעם מיט מענטשנרעכט.
6: פאַרקירצן נאָרמאַל ארבעטן שעה - לאָזן מער צייט פֿאַר אַלעמען
די נאָרמאַל אַרבעט שעה מוזן זיין רידוסט באטייטיק - מיט פול פאַרגיטיקונג פֿאַר שטעקן און לוין. דאָס ינייבאַלז נייַ דזשאָבס, בעסער ארבעטן באדינגונגען, שיין לוין און אַ פאַירער פאַרשפּרייטונג, אפשאצונג און אַפּרישייישאַן פון אַלע ווערק.
די זעקס סטעפּס מוזן זיין דעוועלאָפּעד און ימפּלאַמענאַד צוזאַמען מיט די מענטשן, זייער אינטערעס גרופּעס און יידל געזעלשאַפט אָרגאַניזאַציעס. נאָר אויף דעם אופן קענען אונזערע דעמאָקראטישע אינסטיטוציעס ווייטער אנטוויקלט ווערן און מען קען ווידער אויפבויען צוטרוי אין דער פאליטישער סיסטעם, ”דערקלערן די ארגאניזאציעס.
אויף די קאָנטריבוטיאָן צו אָפּציע אויסטראַליע
Photo / וידאו: שוטטערסטאָקק.
