Tommi
De Groene Knoop is een staatskeurmerk dat begin september 2019 is goedgekeurd door het Duitse Federale Ministerie voor Economische Samenwerking en Ontwikkeling (BMZ). Het heeft tot doel bedrijven te certificeren die voldoen aan meer dan 40 verschillende milieu- en sociale normen op het gebied van textielproductie en daarmee voldoen aan hun corporate due diligence in de bijbehorende zaken. Het probleem ermee: op het moment van de marktintroductie bleek het zegel een welwillende poging te zijn die niet in alle opzichten ver genoeg ging.
Wat was de kritiek op de groene knop?
Iedereen die op zoek is naar een Overhemd heren kan gebaseerd zijn op verschillende zegels zoals het GOTS, de VN-Best of het Made-in-Green zegel. Dit bleef in de reeds besproken door option.news Kritik Van verschillende kanten - waaronder de "campagne voor schone kleren" en "Terre des Hommes" - is de vraag open of een ander zegel überhaupt zin heeft en of de groene knop een extra verrijking is van het bestaande systeem.
Deze overweging werd onder meer opgeworpen door het feit dat certificering met de Groene Knoop 2019 naleving van het wettelijk minimumloon voorschreef - maar niet dat deze tegelijkertijd ook een bestaanszekerheid moesten hebben gegarandeerd.
Daarnaast hadden verschillende NGO's kritiek op het feit dat veel bedrijven werknemers weinig of geen mogelijkheid gaven om klachten in te dienen en dit niet direct hoefden te doen. Hetzelfde gold voor specifieke informatie met betrekking tot de individuele fabrikanten over de mensenrechtenrisico's in de hele toeleveringsketen - ook met betrekking tot genderspecifiek geweld, vooral tegen vrouwen of een gebrek aan vrijheid van vereniging.
In 2019 hoefden bedrijven die in de EU produceerden ook niet te bewijzen dat ze aan minimale sociale en ecologische normen hadden voldaan. Een problematische omstandigheid voor zover in de textielindustrie in sommige Zuidoost-Europese landen omstandigheden heersen die zeker te vergelijken zijn met die in Zuidoost-Azië.
En - last but not least, een zeer groot kritiekpunt: in de startversie van de Groene Knoop uit 2019 werden alleen de productiestappen 'naaien en snijden' evenals 'verven en bleken' voorzien...
Hoe reageerde de BMZ hierop?
De BMZ heeft nu op deze kritiek gereageerd door de Groene Knoop te herzien. Dit gebeurde in de afgelopen jaren en was gebaseerd op de uitwerkingen van een onafhankelijke deskundige adviesraad en de suggesties van het bedrijfsleven, het maatschappelijk middenveld en andere normbepalende actoren. Dit proces is nu voltooid en omvat nu de Groene knop 2.0 verschillende wijzigingen die vanaf juni 69 in een 2022 pagina's tellende PDF kunnen worden bekeken op de Green Button-homepage. Dit betekent onder meer dat certificeringen alleen worden uitgevoerd als de gehele supply chain wordt onderworpen aan een risicoanalyse. Dit omvat het uitbreiden van de besturing naar andere werkstappen. Er wordt nu onder andere gekeken of
- de materialen van de te vervaardigen producten zijn vezels en andere materialen uit duurzame landbouw en humane veehouderij en
- of het betaalde loon niet alleen overeenkomt met het minimumloon, maar ook met een leefbaar loon.
Het hoofd van het Grüner Knopf-kantoor, Ulrich Plein, beschouwt het Grüner Knopf-project en de revisie ervan als een fundamenteel succes - vooral na de revisie als onderdeel van het Grüner Knopf 2.0-project. Dat komt volgens hem mede doordat vanaf augustus 2022 de eerste bedrijfsaudits volgens het nieuwe systeem zouden worden uitgevoerd en in juli 2023 alle bedrijven volgens dit principe zouden worden beoordeeld.
Wat denk je er van?
Wat op het eerste gezicht extra pionierswerk lijkt, is niet in de laatste plaats het gevolg van wettelijke regelingen. Natuurlijk zet de Groene Knoop zich ook voor hen in. De Supply Chain Due Diligence Act die op 25 juni 2021 door de Duitse Bondsdag is aangenomen (die door veel critici ook als niet vergaand genoeg wordt omschreven) moet in het bijzonder worden genoemd. Het heeft tot doel de bescherming van mensenrechten in wereldwijde toeleveringsketens uit te breiden en bindender te maken. Volgens de wet zal dit vanaf 2023 alle bedrijven met meer dan 3.000 werknemers raken en vanaf 2024 alle bedrijven met meer dan 1.000 werknemers. De effectiviteit ervan moet echter nog worden bewezen in de dagelijkse praktijk. Als er lacunes blijven ontstaan, zullen waarschijnlijk verdere verbeteringen nodig zijn - zowel op het gebied van de wet als de Groene Knoop.
Foto / Video: Foto door Parker Burchfield op Unsplash.
