ഫാഷൻ കമ്പനികളോട് അഭ്യർത്ഥിക്കുക: തൊഴിലാളികളെ സംരക്ഷിക്കുക!

ലോകമെമ്പാടുമുള്ള ദശലക്ഷക്കണക്കിന് ടെക്സ്റ്റൈൽ തൊഴിലാളികൾക്ക് അവരുടെ ജോലിയും വരുമാനവും നഷ്ടപ്പെടുന്നു - ആരോഗ്യവും ജീവിതവും അപകടത്തിലാക്കുന്നു.

ഫാഷൻ കമ്പനികളോട് ഞങ്ങൾ അഭ്യർത്ഥിക്കുന്നു: കോവിഡ് 19 പ്രതിസന്ധിക്ക് പണം നൽകാൻ തൊഴിലാളികളെ അനുവദിക്കരുത്!

നിങ്ങൾക്ക് ഇവിടെ അപ്പീലിൽ ഒപ്പിടാൻ കഴിയും:

www.publiceye.ch/appell

അതിനെക്കുറിച്ചാണ്

പതിറ്റാണ്ടുകളുടെ ചൂഷണപരമായ തൊഴിൽ സാഹചര്യങ്ങൾ തുണി വ്യവസായത്തിലെ പ്രധാനമായും സ്ത്രീ തൊഴിലാളികളെ ദാരിദ്ര്യത്തിൽ പാർപ്പിച്ചിരിക്കുന്നു. ഫാക്ടറി അടയ്ക്കുന്നതും പാൻഡെമിക്കിന്റെ ആരോഗ്യപരമായ അപകടസാധ്യതകളും തൊഴിലാളികളെ ബാധിക്കുന്നു, അവർ സമ്പാദ്യമില്ലാതെ അപകടകരമായ അവസ്ഥയിൽ ജീവിക്കുന്നു, പൂർണ്ണ തീവ്രതയോടെ.

പ്രതിസന്ധി പ്രത്യേകിച്ച് ബാധിച്ച വസ്ത്ര, പാദരക്ഷാ വ്യവസായത്തിന്റെ വിതരണ ശൃംഖലയിലെ തൊഴിലാളികളോട് ഞങ്ങൾ ഐക്യദാർ in ്യം പ്രകടിപ്പിക്കുന്നു. യൂണിയനുകളും സിവിൽ സൊസൈറ്റി സംഘടനകളും ചേർന്ന് വൃത്തിയുള്ള വസ്ത്ര പ്രചാരണം ഫാഷൻ കമ്പനികളിൽ നിന്നും സ്വിറ്റ്‌സർലൻഡിലെയും ലോകമെമ്പാടുമുള്ള റീട്ടെയിലർമാരിൽ നിന്നും ഞങ്ങൾ ആവശ്യപ്പെടുന്നു:

കോവിഡ് 19 പ്രതിസന്ധിക്ക് സപ്ലൈ ചെയിനിലെ ഏറ്റവും ദുർബലരായവർക്ക് പണം നൽകരുത്!

• ഓർഡറുകൾ റദ്ദാക്കരുത്, നിങ്ങളുടെ വിതരണക്കാർക്ക് കൃത്യസമയത്ത് പണം നൽകുക, സമയപരിധി നീട്ടുന്നതിനുള്ള അഭ്യർത്ഥനകൾ അംഗീകരിക്കുക, കാലതാമസമോ ഉൽ‌പാദന സമയക്കുറവുകളോ അനുവദിക്കരുത്.
• നിങ്ങളുടെ വിതരണ ശൃംഖലയിലെ തൊഴിലാളികൾ ഉണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക വെടിവച്ചില്ല കുടിശ്ശികയുള്ള വേതനം ഉടനടി നൽകുമെന്നും പ്രതിസന്ധി കാലയളവിലുടനീളം എല്ലാ തൊഴിലാളികളും അവരുടെ നിയമപരമായ ആവശ്യകതകൾ പാലിക്കുന്നത് തുടരുമെന്നും വേതനം, ആനുകൂല്യങ്ങൾ ഒപ്പം ഏതെങ്കിലും പിരിവ് പേയ്‌മെന്റുകളും സ്വീകരിക്കുക.
• ഫാക്ടറികളിലോ ലോജിസ്റ്റിക്സിലോ വിൽപ്പനയിലോ ഡെലിവറിയിലോ പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ: ജീവനക്കാരുടെ സുരക്ഷയ്ക്ക് മുൻഗണന നൽകണം. നിങ്ങൾക്ക് ഉണ്ടെങ്കിൽ മാത്രം പ്രവർത്തനം തുടരുക എല്ലാ ജീവനക്കാരുടെയും സുരക്ഷയും ആരോഗ്യവും ഉറപ്പ് നൽകാനും ശാരീരിക അകലം, ശുചിത്വം, സംരക്ഷണ ഉപകരണങ്ങൾ എന്നിവയ്ക്കുള്ള ലോകാരോഗ്യ സംഘടനയുടെ ശുപാർശകൾ നടപ്പിലാക്കാനും കഴിയും.
• ജീവനക്കാർക്ക് ഉപരോധമില്ലാതെ ഒറ്റപ്പെടാനും ഒരേ വീട്ടിലെ ആളുകൾ റിസ്ക് ഗ്രൂപ്പുകളിൽ പെട്ടവരാണെങ്കിലോ കോവിഡ് -19 ലക്ഷണങ്ങളുണ്ടെങ്കിലോ വീട്ടിൽ തന്നെ തുടരാമെന്നും ഉറപ്പ്. അതിൽ ശ്രദ്ധ ചെലുത്തുക ആരോഗ്യവും ജീവിത അപകടങ്ങളും കാരണം ജോലി നിരസിക്കാനുള്ള അവകാശം.
• പാൻഡെമിക് പരിഗണിക്കപ്പെടുന്നില്ലെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക ലംഘനങ്ങൾക്കുള്ള മുൻ‌ഗണന പ്രതിസന്ധി ഘട്ടത്തിൽ പോലും വനിതാ തൊഴിലാളികൾ വിവേചനം കാണിക്കുന്നില്ലെന്നും കൂട്ടായ വിലപേശലിനുള്ള അവകാശവും ട്രേഡ് യൂണിയന്റെ സ്വാതന്ത്ര്യവും ഉറപ്പുനൽകുന്നു.
• ചോദിക്കുക ലാഭത്തിന് മുമ്പുള്ള ആളുകൾ: തൊഴിലാളികളെ അനാവശ്യമാക്കുമ്പോഴോ വേതനം ലഭിക്കാതിരിക്കുമ്പോഴോ ലാഭവിഹിതമോ ബോണസോ നൽകരുത്.
• എഴുന്നേറ്റു നിൽക്കുക പാക്കേജുകൾ രക്ഷപ്പെടുത്തുക a അത് ദുർബലർക്ക് പ്രയോജനം ചെയ്യും. എയ്ഡ്, ബ്രിഡ്ജിംഗ് വായ്പകൾ വിതരണ ശൃംഖലയിലുടനീളം തൊഴിലാളികളിലേക്ക് എത്തിച്ചേരുകയും തൊഴിൽ, വേതന പേയ്മെന്റുകൾ നിലനിർത്തുകയും ഇതിനകം ജോലിയിൽ നിന്ന് പിരിച്ചുവിട്ട തൊഴിലാളികളെ പുന st സ്ഥാപിക്കുകയും വേണം.

നിങ്ങളുടെ സംഭാവനയും നൽകുക പാൻഡെമിക്കിന് ശേഷം മികച്ച ഫാഷൻ വ്യവസായത്തിനായി:

•  നിങ്ങളുടേത് എടുക്കുക മനുഷ്യാവകാശങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കാനുള്ള ഉത്തരവാദിത്തം നിങ്ങളുടെ വിതരണ ശൃംഖലയിൽ ശരിയാണ് കൂടാതെ വിതരണ ശൃംഖലകളെ കൂടുതൽ സുസ്ഥിരവും മികച്ചതും പ്രതിസന്ധികളോട് കൂടുതൽ ili ർജ്ജസ്വലവുമാക്കുക.
•  എല്ലാ ജീവനക്കാരും ഉണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക ജീവിത വേതനം, സുരക്ഷിതമായ തൊഴിൽ സാഹചര്യങ്ങൾ ഒപ്പം സാമൂഹിക നേട്ടങ്ങളിലേക്ക് പ്രവേശനമുണ്ട്.

കോവിഡ് -19 ടെക്സ്റ്റൈൽ തൊഴിലാളികളെ എങ്ങനെ കണ്ടുമുട്ടുന്നു, കമ്പനികൾ എന്തിനാണ് ഉത്തരവാദികൾ എന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള കൂടുതൽ വിവരങ്ങൾ ഇവിടെ കാണാം: www.publiceye.ch/appell

സ്വിറ്റ്‌സർലൻഡ് ഓപ്‌ഷനിലേക്കുള്ള സംഭാവനയിൽ