in , ,

គន្លឹះ ៥ យ៉ាងសំរាប់បែងចែកភាគទុនិកដោយស្មើភាព


ទីក្រុងវីយែន - ចុងក្រោយនេះមានការកើនឡើងនូវការសាកសួរពីម្ចាស់ភាគហ៊ុនអំពីថាតើការចាកចេញដោយត្រឹមត្រូវពីក្រុមហ៊ុនអាចមើលទៅយ៉ាងដូចម្តេច? អ្នកពិគ្រោះយោបល់ផ្នែកគ្រប់គ្រងបានកំណត់ផ្នែកខ្លះនៃរូបមន្តដើម្បីទទួលបានជោគជ័យសម្រាប់ការចាកចេញឬចូលក្រុមហ៊ុនដោយជោគជ័យនៅដំណាក់កាលចាប់ផ្តើម។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយនៅពេលវាយតម្លៃទ្រព្យសម្បត្តិនៅក្នុងដំណើរការនៃការបំបែកគ្នាអ្នកដែលរងផលប៉ះពាល់ក៏គួរតែចងចាំរឿងមួយចំនួនផងដែរ។ គន្លឹះ ៥ យ៉ាងដើម្បីធ្វើឱ្យការបែកបាក់កាន់តែងាយស្រួល។

នៅពេលមនុស្សដែលមានចំណុចខ្លាំងខុសគ្នាចាប់ផ្តើមបង្កើតក្រុមហ៊ុនជាមួយគ្នាវាអាចមានអត្ថប្រយោជន៍ច្រើន។ ពេលខ្លះភាពខុសគ្នាកើតឡើងក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំដោយសារចរិតមិនស្មើគ្នាឬផែនការជីវិតរបស់មនុស្សម្នាក់ៗផ្លាស់ប្តូរ” ដូច្នេះការសង្កេតរបស់ទីប្រឹក្សាគ្រប់គ្រងនិងអ្នកនាំពាក្យក្រុមជំនាញនៅសភាពាណិជ្ជកម្មទីក្រុងវីយែនគឺក្លូឌៀក្លូឌាយ។ បន្ទាប់មកវាត្រូវការសភាវគតិជាច្រើនដូច្នេះគ្មានភាគីណាមួយចូលរួមក្នុងការទទួលបានការចាប់អារម្មណ៍ពីគុណវិបត្តិនោះទេ។ យោងទៅតាមលោក Strohmaier ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយការពិចារណាមួយចំនួនមិនគួរត្រូវបានធ្វើឡើងតែក្នុងដំណើរការនៃការបំបែកខ្លួនប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងនៅពេលដែលក្រុមហ៊ុនត្រូវបានបង្កើតឡើងផងដែរ។ នេះគឺជាគន្លឹះមួយចំនួនពីអ្នកជំនាញ។

1) បណ្តាញដាច់ដោយឡែកសម្រាប់ភាពជាដៃគូ

ប្រសិនបើមានមនុស្សជាច្រើនជួបជុំគ្នាការបង្កើតក្រុមហ៊ុនបើកចំហរ (អូជី) ពេលខ្លះគឺជាជម្រើសល្អ។ ក្នុងករណី OG កិច្ចព្រមព្រៀងភាពជាដៃគូគឺជាកាតព្វកិច្ចប៉ុន្តែនេះមិនត្រូវបានភ្ជាប់ដោយស្របច្បាប់ទៅនឹងទម្រង់ណាមួយឡើយ។ Strohmaier ពន្យល់ថា“ សូម្បីតែកិច្ចព្រមព្រៀងផ្ទាល់មាត់ក៏អាចធ្វើទៅបានដែរទោះបីនេះមិនត្រូវបានណែនាំក៏ដោយជាពិសេសចាប់តាំងពីម្ចាស់ភាគហ៊ុនមានទំនួលខុសត្រូវរួមនិងទទួលខុសត្រូវចំពោះបំណុលទាំងអស់ជាមួយទ្រព្យសម្បត្តិឯកជនរបស់ពួកគេ” ។ ដូច្នេះព័ត៌មានជំនួយរបស់អ្នក៖ នៅពេលបង្កើតក្រុមហ៊ុនចូរសរសេរបទប្បញ្ញត្តិទាំងអស់ហើយត្រូវគិតពីសេណារីយ៉ូនៃការចាកចេញពីគណនី។ ប្រសិនបើក្រុមស្ថាបនិកមានផ្នែកខ្លះនៃមនុស្សដែលធ្វើការយ៉ាងសកម្មនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនហើយអ្នកផ្សេងទៀតមិនធ្វើដូច្នេះការបង្កើតភាពជាដៃគូមានកំណត់ (ខេជី) គឺជាជម្រើសល្អប្រសើរជាងជំនួសឱ្យអូជី។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយគួរកត់សំគាល់ថាដៃគូទូទៅផ្ទុយពីដៃគូដែលមានកំណត់ក៏ទទួលខុសត្រូវរួមគ្នានិងមានទ្រព្យសម្បត្តិឯកជនទាំងមូលផងដែរ។ ដូច្នេះទម្រង់នៃ GmbH & Co KG ត្រូវបានជ្រើសរើសជាញឹកញាប់ដែលអ្នកដែលនៅពីក្រោយ GmbH មិនទទួលខុសត្រូវដោយគ្មានដែនកំណត់នោះទេប៉ុន្តែ GmbH ជាមួយនឹងទ្រព្យសម្បត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ការចូលរួមរបស់ដៃគូស្ងៀមស្ងាត់គឺជាជំរើសមួយផ្សេងទៀត។  

២) ចូលនិងចេញក្នុងសាជីវកម្ម

ក្នុងករណីសាជីវកម្មភាគហ៊ុនដែលបានចុះបញ្ជីការញែកចេញពីគ្នាគឺសាមញ្ញណាស់៖ តម្លៃភាគហ៊ុននេះឆ្លុះបញ្ចាំងជាអចិន្រ្តៃយ៍ចំពោះតម្លៃដែលម្ចាស់ភាគហ៊ុនម្នាក់ៗអាចចូលនិងចេញបាន។ ទោះយ៉ាងណាការចុះបញ្ជីផ្សារភាគហ៊ុនតម្រូវឱ្យមានទំហំក្រុមហ៊ុនជាក់លាក់និងអនុលោមតាមតម្រូវការផ្លូវការជាច្រើន។ ទម្រង់បែបបទនៃសាជីវកម្មដែលពេញចិត្តដោយស្ថាបនិកគឺច្បាស់ GmbH ដែលជាការពិតវិនិយោគិនថ្មីអាចត្រូវបាននាំយកមកតាមពេលវេលា - វាតាមរយៈការកាន់កាប់ភាគហ៊ុនឬការបង្កើនដើមទុន។ ដំណោះស្រាយដោយការប្រជុំទូទៅច្រើនតែចាំបាច់សម្រាប់ការលក់ភាគហ៊ុន។ កិច្ចព្រមព្រៀងបែបនេះបម្រើក្នុងចំណោមរឿងជាច្រើនទៀតដើម្បីការពារការចូលរបស់អ្នកប្រកួតប្រជែងដែលភាគច្រើនអាចនឹងរីករាយក្នុងការក្រឡេកមើលសៀវភៅ។

៣) ការសម្របសម្រួលនិងការគាំទ្រអាជីវកម្ម

នៅពេលបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការបង្កើតក្រុមហ៊ុនការចុះឈ្មោះធាតុឬការដកហូតវាគួរតែហៅអ្នកជំនាញខាងក្រៅឬក្នុងករណីខ្លះសូម្បីតែតម្រូវការស្របច្បាប់ក៏ដោយ - ទាំងនេះរួមមានឧទាហរណ៍មេធាវីមេធាវីអ្នកសំរបសំរួលធុរកិច្ចនិងជាការពិតអ្នកពិគ្រោះយោបល់ផ្នែកគ្រប់គ្រង។ ដើម្បីគាំទ្រដល់ក្រុមហ៊ុនគ្រប់ដំណាក់កាល។ អ្នកពិគ្រោះយោបល់ផ្នែកគ្រប់គ្រងខ្លះថែមទាំងមានការបណ្តុះបណ្តាលអ្នកសម្រុះសម្រួលផ្នែកជំនួញអ្នកផ្សេងទៀតធ្វើការជាមួយដៃគូសហប្រតិបត្តិការដើម្បីធានាបាននូវការបំបែកខ្លួនដោយគ្មានការកកិតរបស់ស្ថាបនិក  

៤) ការទិញយកភាគហ៊ុននិងហិរញ្ញប្បទាន

ក្នុងករណីបុគ្គលដកខ្លួនចេញសំណួរសួរថាតើម្ចាស់ភាគហ៊ុនថ្មីគួរតែត្រូវបាននាំយកមកជំនួសការជំនួសឬថាតើម្ចាស់ភាគហ៊ុនដែលមានស្រាប់គួរពង្រីកការកាន់កាប់របស់ខ្លួនដែរឬទេ។ នេះក៏អាចនាំឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរគួរឱ្យកត់សម្គាល់នៅក្នុងអំណាចនៃការសម្រេចចិត្ត។ លើសពីនេះទៀតសំណួរនៃការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានជាធម្មតាកើតឡើងនៅក្នុងវគ្គសិក្សា“ ទិញចេញ” ។ ក្នុងករណីមានទម្រង់ក្រុមហ៊ុនជាក់លាក់រាល់ការផ្ទេរចំណែកអាជីវកម្មក៏ត្រូវបញ្ចូលក្នុងបញ្ជីពាណិជ្ជកម្មដែរ។

៥) ការវាយតម្លៃការយល់ព្រមជាចំណុចចាប់ផ្តើម

ការវាយតម្លៃត្រឹមត្រូវរបស់ក្រុមហ៊ុនឬភាគហ៊ុនរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលពាក់ព័ន្ធតំណាងឱ្យចំណុចចាប់ផ្តើមដ៏ល្អសម្រាប់ការចរចាជាបន្តបន្ទាប់រវាងម្ចាស់ភាគហ៊ុនអំពីថ្លៃផ្ទេរជាក់ស្តែងបទពិសោធបានបង្ហាញថាការគណនាសរុបមិនយ៉ាងហោចណាស់ផ្តល់ឱ្យភាគីពាក់ព័ន្ធនឹងអារម្មណ៍នៃការចាញ់បោក។ ។ របាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំដែលមានរួចហើយភាគច្រើនជាញឹកញាប់ត្រូវបានប្រើជាកំរិតគោលជាពិសេសចាប់តាំងពីទិន្នន័យដែលមាននៅក្នុងនោះឆ្លុះបញ្ចាំងពីអតីតកាល។ នេះពិតជាសំខាន់ជាងនេះទៅទៀតក្នុងគ្រាមានជំងឺរាតត្បាត។ ផ្ទុយពីអេអាយអេក្រុមហ៊ុនបើកឬក្រុមហ៊ុនហ្គ្រេអឹមតូចៗមិនចាំបាច់ដាក់របាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំទេ។ ធាតុនៃតួលេខអាជីវកម្មនៅក្នុងការចុះបញ្ជីពាណិជ្ជកម្មប្រសិនបើចាំបាច់ទាល់តែសោះជាញឹកញាប់ត្រូវបានធ្វើឡើងតែមួយឆ្នាំបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ឆ្នាំហិរញ្ញវត្ថុ - ឬសូម្បីតែក្រោយមក។

ទស្សនៈអព្យាក្រឹតនិងជំនាញជំនួញត្រូវបានបញ្ចប់

ទាំងស្ថាបនិកនិងក្រុមហ៊ុនប្រពៃណីដែលបានបង្កើតឡើងជាយូរមកហើយអាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីការពិគ្រោះយោបល់ផ្នែកគ្រប់គ្រងនៅគ្រប់ដំណាក់កាល។ ជំនាញពាណិជ្ជកម្មនិងទស្សនៈអព្យាក្រឹតពីខាងក្រៅធានាថាក្រុមហ៊ុនទទួលបានការគាំទ្រខ្ពស់បំផុតក្នុងការសម្រេចផែនការរបស់ពួកគេ” ។  

រូបថតក្លាឌាក្លូឌាស្ត្រូម៉ាយ័រ (អ្នកនាំពាក្យក្រុមជំនាញប្រឹក្សាពិគ្រោះយោបល់ក្នុងក្រុមជំនាញយូប៊ីធីវីយែន) រក្សាសិទ្ធិដោយអាណា - ឡេនមេលឆេយ

ការប្រកាសនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយសហគមន៍ជម្រើស។ ចូលរួមហើយបញ្ចូលសាររបស់អ្នក!

នៅលើកិច្ចសន្យាសម្រាប់ជម្រើសអូស្រ្តាលី


សរសេរដោយ។ ហិមហិហិ

ទុកឱ្យសេចក្តីអធិប្បាយ