Корпоративтік жасыл жуу

Көптеген ірі компаниялардың климатқа қатысты уәделері мұқият тексеруге төтеп бере алмайды

Мартин Ауэр

2019 қалпақ Amazon басқа ірі корпорациялармен бірге Климаттық кепіл құрылған, бірі бірнеше біріктіру 2040 жылға қарай көміртекті бейтарап болуға міндеттенетін компаниялар. Бірақ бүгінгі күнге дейін Amazon бұл мақсатқа қалай жетуге ниетті екенін егжей-тегжейлі айтқан жоқ. Кепіл тек СО2 шығарындыларын немесе барлық парниктік газдарды қамтитыны белгісіз және шығарындылардың қаншалықты қысқартылатыны немесе көміртегінің орнын толтыру арқылы жай өтейтіні белгісіз.

Ikea 2030 жылға қарай «позитивті климат» болғысы келеді. Бұл нені білдіретіні әлі белгісіз, бірақ бұл Ikea көміртекті бейтараптанудан гөрі көп нәрсе істегісі келетінін білдіреді. Атап айтқанда, компания 2030 жылға қарай шығарындыларды небәрі 15 пайызға қысқартуды жоспарлап отыр. Қалғандары үшін Ikea басқа нәрселермен қатар, «болдырылған» шығарындыларды санағысы келеді, яғни оның тұтынушылары Ikea-дан күн панельдерін сатып алған кезде шынымен аулақ болатын шығарындылар. Ikea өз өнімдерінде байланысқан көміртекті де есептейді. Компания бұл көміртектің орта есеппен шамамен 20 жылдан кейін қайта бөлінетінін біледі (мысалы, ағаштан жасалған бұйымдарды кәдеге жарату және өртеп жіберу). Әрине, бұл қайтадан климаттық әсерді жоққа шығарады.

алма өзінің веб-сайтында: «Біз CO2 бейтараппыз. Ал 2030 жылға қарай сіз жақсы көретін өнімдердің бәрі де болады». Дегенмен, бұл "Біз CO2-ге бейтараппыз" тек қызметкерлердің тікелей операцияларына, іссапарларына және жұмыс сапарларына қатысты. Дегенмен, олар Топтың жалпы шығарындыларының 1,5 пайызын ғана құрайды. Қалған 98,5 пайызы жеткізу тізбегінде болады. Мұнда Apple 2030 жылға қарай 62 жылға қарай 2019 пайызға қысқарту мақсатын қойды. Бұл өршіл, бірақ CO2 бейтараптығынан әлі де алыс. Егжей-тегжейлі аралық мақсаттар жоқ. Сондай-ақ өнімдерді пайдалану арқылы энергияны тұтынуды қалай азайтуға болатыны туралы мақсат жоқ. 

Жақсы және жаман тәжірибелер

Осындай жағдайларды басқа да ірі компанияларда кездестіруге болады. Сараптама орталығы Жаңа климат институты 25 ірі корпорацияның жоспарымен мұқият танысып, компаниялардың егжей-тегжейлі жоспарларына талдау жасады. Бір жағынан жоспарлардың ашықтығы, ал екінші жағынан жоспарланған шаралардың іске асырылуы мүмкін және компаниялардың алға қойған мақсаттарына жету үшін жеткілікті екендігі бағаланды. Бағалауда жалпы корпоративтік мақсаттар, яғни өнімдердің осы түрдегі және осы дәрежеде әлеуметтік қажеттіліктерді қанағаттандыратыны қамтылмаған. 

Қорытындылар Корпоративтік климаттық жауапкершілік мониторының 2022 есебінде жарияланды[1] ҮЕҰ-мен бірге Көміртегі нарығының сағаты veröffentlicht. 

Есепте корпоративтік климатқа қатысты уәделердің сақталуын өлшеуге болатын бірнеше жақсы тәжірибелер анықталған:

• Компаниялар өздерінің барлық шығарындыларын бақылап, жыл сайын есеп беруі керек. Атап айтқанда, өз өндірісінен («1-ші аумақ»), олар тұтынатын энергияны өндіруден («2-аумақ») және жеткізу тізбегінен және тасымалдау, тұтыну және кәдеге жарату сияқты төменгі процестерден («3-аумақ»). 
• Компаниялар өздерінің климаттық мақсаттарында бұл мақсаттарға 1, 2 және 3 ауқымындағы шығарындыларды, сондай-ақ климаттың басқа да тиісті факторларын (мысалы, жерді пайдалануды өзгерту) қамтитынын көрсетуі керек. Олар офсеттерді қамтымайтын және осы сала үшін 1,5°C мақсатына сәйкес келетін мақсаттар қоюы керек. Және олар бес жылдан аспайтын нақты кезеңдерді белгілеуі керек.
• Компаниялар терең декарбонизация шараларын жүзеге асыруы керек, сонымен қатар басқалар оларға еліктей алатындай етіп ашуы керек. Сіз ең жоғары сапалы жаңартылатын энергия көзін алуыңыз керек және көздің барлық мәліметтерін ашып көрсетуіңіз керек.
• Олар өздерінің шығарындыларын бейтараптандыру ретінде жасырмай, өздерінің құн тізбегінен тыс климаттың өзгеруін азайту үшін амбициялық қаржылық қолдау көрсетуі керек. Көміртегінің орнын толтыруға келетін болсақ, олар жаңылыстыратын уәделерден аулақ болуы керек. Мүлдем болмай қоймайтын шығарындыларды өтейтін СО2-нің орнын толтыруларды ғана санау керек. Компаниялар көміртекті ғасырлар немесе мыңжылдықтар бойы (кем дегенде 2 жыл) секвестрлей алатын және нақты сандық бағалауға болатын шешімдерді ғана таңдауы керек. Бұл талапты тек СО100 минералдандыратын, яғни оны магний карбонатына (магнезит) немесе кальций карбонатына (әк) айналдыратын және болашақта ғана қол жетімді болатын, дәлірек анықтау мүмкін емес технологиялық шешімдер ғана қанағаттандыра алады.

Есепте келесі жаман тәжірибелер айтылады:

• Шығарындыларды іріктеп ашып көрсету, әсіресе Аумақ 3. Кейбір компаниялар мұны өздерінің бүкіл іздерінің 98 пайызына дейін жасыру үшін пайдаланады.
• Қысқартулар көбірек көріну үшін бұрынғы шығарындылар тым жоғары.
• Шығарындыларды қосалқы мердігерлерге беру.
• Үлкен мақсаттардың артында әрекетсіздікті жасырыңыз.
• Жеткізу тізбегі мен ағынды процестерден шығатын шығарындыларды қоспаңыз.
• Қате мақсаттар: сұралған 25 компанияның кем дегенде төртеуі 2020 және 2030 жылдар аралығында қысқартуды қажет етпейтін мақсаттарды жариялады.
• Пайдаланылатын қуат көздері туралы анық емес немесе түсініксіз ақпарат.
• Қысқартуларды қосарлы есептеу.
• Жеке брендтерді таңдап, оларды СО2 бейтарап ретінде жарнамалаңыз.

Рейтингте бірінші орын жоқ

Осы жақсы және жаман тәжірибелерге негізделген бағалауда сауалнамаға қатысқан компаниялардың ешқайсысы бірінші орынға қол жеткізе алмады. 

Маерск екінші орын алды («қолайлы»). Дүние жүзіндегі ең ірі контейнерлік кемені тасымалдаушы компания 2022 жылдың қаңтарында 2040 жылға қарай бүкіл компания үшін, соның ішінде барлық үш саланы қоса алғанда, таза нөлдік шығарындыларға қол жеткізуге ниетті екенін жариялады. Бұл бұрынғы жоспарлармен салыстырғанда жақсарту. 2030 жылға қарай терминалдардан шығатын шығарындылар 70 пайызға, ал тасымалдаудың шығарынды қарқындылығы (яғни тасымалданатын тоннаға шаққандағы шығарындылар) 50 пайызға төмендеуі керек. Әрине, егер жүк тасымалының көлемі бір мезгілде ұлғайса, бұл абсолютті шығарындылардың 50 пайызынан азын құрайды. Содан кейін Maersk 2030 және 2040 жылдар аралығындағы қысқартулардың негізгі бөлігіне қол жеткізуі керек еді. Maersk сонымен қатар СО2 бейтарап отынға, яғни синтетикалық және био-отынға тікелей ауысу мақсатын қойды. СКГ уақытша шешім ретінде қарастырылмайды. Бұл жаңа отындар тұрақтылық пен қауіпсіздік мәселелерін тудыратындықтан, Maersk сонымен қатар тиісті зерттеулерге тапсырыс берді. 2024 жылы сегіз жүк тасығышты пайдалануға беру жоспарлануда, олар қазбалы отынмен, сондай-ақ био-метанол немесе электронды метанолмен жұмыс істей алады. Осы арқылы Maersk құлыптан аулақ болғысы келеді. Компания сонымен қатар Дүниежүзілік теңіз ұйымын жүк тасымалдауға жалпы көміртегі алымы үшін лобби жасады. Есепте баламалы отынға арналған егжей-тегжейлі жоспарлардан айырмашылығы, Maersk 2 және 3 шығарындылары үшін бірнеше нақты мақсаттарды ұсынатыны сынға алынады. Ең бастысы, баламалы отынды өндіруге арналған электр энергиясы келетін энергия көздері маңызды болады.

Үшінші орында Apple, Sony және Vodafone («орташа»).

Келесі компаниялар критерийлерге сәл ғана сәйкес келеді: Amazon, Deutsche Telekom, Enel, GlaxoSmithkline, Google, Hitachi, Ikea, Volkswagen, Walmart және Vale. 

Ал есепте Accenture, BMW Group, Carrefour, CVS Health, Deutsche Post DHL, E.On SE, JBS, Nestlé, Novartis, Saint-Gbain және Unilever компанияларымен хат алмасу өте аз.

Осы компаниялардың тек үшеуі ғана құн тізбегіне әсер ететін қысқарту жоспарларын жасады: даниялық жүк тасымалдау алыбы Maersk, британдық Vodafone байланыс компаниясы және Deutsche Telekom. 13 компания егжей-тегжейлі шаралар пакетін ұсынды. Орташа алғанда, бұл жоспарлар шығарындыларды уәде етілген 40 пайыздың орнына 100 пайызға азайтуға жеткілікті. Кем дегенде бес компания өз шараларымен 15 пайызға ғана қысқартуға қол жеткізеді. Мысалы, олар жеткізушілерден немесе тасымалдау, пайдалану және кәдеге жарату сияқты ағынды процестерден шығарылатын шығарындыларды қамтымайды. Он екі компания парниктік газдарды азайту жоспарлары туралы нақты мәліметтер бермеген. Егер сіз барлық тексерілген компанияларды бірге алсаңыз, олар шығарындыларды азайтудың уәде етілген 20 пайызына ғана қол жеткізеді. Мақсатты 1,5°C әлі де жету үшін барлық шығарындыларды 2030 жылмен салыстырғанда 40 жылға қарай 50-2010 пайызға азайту керек.

CO2 компенсациялары проблемалы

Көптеген компаниялар өз жоспарларына негізінен ормандарды қалпына келтіру бағдарламалары және Amazon кең ауқымда жасап жатқан басқа да табиғатқа негізделген шешімдер арқылы көміртегінің орнын толтыруды қосады. Бұл проблемалы, өйткені осылайша байланысқан көміртегі атмосфераға қайта шығарылуы мүмкін, мысалы, орман өрттері немесе ормандарды кесу және жағу арқылы. Сондай-ақ мұндай жобалар шексіз қол жетімді емес, содан кейін азық-түлік өндірісі үшін жетіспеуі мүмкін аймақтарды қажет етеді. Тағы бір себебі, көміртекті секвестрлеу (теріс шығарындылар деп аталады) zusätzlich шығарындыларды азайту үшін қажет. Сондықтан компаниялар мұндай ормандарды молықтыру немесе шымтезек жерлерін қалпына келтіру және т.б. бағдарламаларды міндетті түрде қолдауы керек, бірақ олар бұл қолдауды өздерінің шығарындыларын азайтпау үшін сылтау ретінде пайдаланбауы керек, яғни оларды шығарындылар бюджетіне теріс баптар ретінде қоспауы керек. 

Атмосферадан CO2 шығарып, оны тұрақты түрде байланыстыратын (минералды) технологиялардың өзі болашақта болмай қоймайтын шығарындылардың орнын толтыруға арналған болса ғана сенімді өтемақы деп санауға болады. Бұл ретте компаниялар тіпті бұл технологиялар, егер олар енгізілсе, шектеулі дәрежеде ғана қол жетімді болатынын және олармен байланысты әлі де үлкен белгісіздік бар екенін ескеруі керек. Олар оқиғаларды мұқият қадағалап, климаттық жоспарларын сәйкесінше жаңартуы керек.

Бірыңғай стандарттар жасалуы керек

Жалпы алғанда, баяндамада компаниялардың климаттық уәделерін бағалаудың ұлттық және халықаралық деңгейде бірыңғай стандарттары жоқ екені анықталды. Мұндай стандарттар нақты климаттық жауапкершілікті жасыл жуудан ажырату үшін шұғыл қажет болады.

Компаниялар, инвесторлар, қалалар мен аймақтар сияқты үкіметтік емес органдардың нетто-нөлдік жоспарлары үшін осындай стандарттарды әзірлеу үшін Біріккен Ұлттар Ұйымы ағымдағы жылдың наурыз айында біреуін жариялады. жоғары деңгейдегі сарапшылар тобы өмірге әкелді. Ұсыныстар жыл соңына дейін жарияланады деп күтілуде.

Көрінген: Мәсіхті қайта жаңғырту

Мұқаба суреті: Canva/соңғы өңделген Саймон Пробст

[1]    Күн, Томас; Муолдике, Силке; Смит, Сибриг; Посада, Эдуардо; Ганс, Фредерик; Фернехоу, Гарри және т.б. (2022): Корпоративтік климаттық жауапкершілік мониторы 2022. Кельн: Жаңа Климат Институты. Желіде: https://newclimate.org/2022/02/07/corporate-climate-responsibility-monitor-2022/, 02.05.2022/XNUMX/XNUMX қол жеткізілді.