in ,

Kekurangan Keterampilan TI - Perusahaan dapat mengambil 5 langkah ini


Ini keras tahun ini bitkom turun dari 124.000 menjadi 86.000, tapi tetap saja Jumlah spesialis IT yang hilang di Jerman terlalu tinggi. Para ahli sangat menyarankan bahwa sesuatu harus dilakukan di sisi politik, karena kekurangannya melambat tidak hanya transformasi digital Jerman, tetapi juga daya saing dan inovasi banyak perusahaan. 

Rata-rata bisa memakan waktu hingga 182 hari, sampai posisi IT dapat diisi. Hal ini menyebabkan kerugian yang besar bagi perusahaan. Oleh karena itu, spesialis TI sering kali muncul dengan ekspektasi gaji yang meroket, tidak terlalu fleksibel dan tidak memiliki soft skill yang diperlukan untuk posisi yang diiklankan. 

Tetapi apa yang dapat dilakukan perusahaan untuk menghadapi masalah dan mendapatkan staf spesialis yang baik dengan sedikit waktu, uang, dan tenaga? Artikel ini akan memberi Anda 5 tips berharga untuk membantu bisnis melakukan ini.

1. Pekerjakan perusahaan perekrutan khusus

Terutama satu Pengerahan, yang berspesialisasi dalam industri TI, memiliki keahlian yang luas untuk untuk menemukan staf yang cocok dengan cepat dan efisien. Komisioning juga menghemat waktu karena perusahaan mengambil alih mulai dari pencarian lengkap hingga proses hukum. 

Mereka sering memiliki akses ke jaringan besar dan kontak yang telah dibuat. Selain itu, itu adalah tujuan mereka berdasarkan hasil untuk bekerja, karena biasanya mereka hanya mendapatkan uang setelah pertandingan berhasil. 

2. Tampilkan diri Anda sebagai majikan yang menarik

Sekarang Anda diminati sebagai perusahaan - dengan "perekrutan terbalik" Anda dapat mencoba membalikkan keadaan dan meyakinkan kandidat TI untuk bekerja untuk Anda.

Siapa dirinya sendiri asli dan menarik disajikan di Internet, dengan cepat menjadi magnet spesialis IT. Tunjukkan mengapa mereka harus bekerja untuk Anda dan tikam mereka saat menghubungi kandidat ideal Anda. 

3. Freelancer IT untuk tugas jangka pendek

Siapa pun yang sangat membutuhkan untuk menutup celah dan tidak bisa menunggu dapat menyewa freelancer untuk sementara waktu. Di sini juga, tidak perlu takut: Freelancer IT bergantung pada rekomendasi yang sangat baik, biasanya ahli yang sangat berpengalaman di bidangnya dan bertanggung jawab atas kesalahan mereka sendiri. 

Anda hanya bekerja selama tugas dan karena itu dapat membantu dalam keadaan darurat. Entah Anda pergi mencarinya sendiri atau Anda mempercayai mereka Mediasi merekrut perusahaan yang sangat akrab dengannya. Di sini juga, keuntungan - mereka mengurus semuanya legal sehingga biaya administrasi Anda tetap serendah mungkin.

4. Spesialis IT dari luar negeri

Dengan Outsourcing atau offshoring Anda dapat memindahkan area tanggung jawab atau proses TI tertentu ke luar negeri. Misalnya, Anda dapat menugaskan spesialis yang memenuhi syarat di India untuk mengembangkan aplikasi. 

Keuntungan dari ini adalah hingga 60% biaya dapat dihemat. Uang yang biasanya mengalir ke peralatan kantor dan teknologi juga disimpan di sini. Perusahaan asing sering memiliki keahlian internasional, dari mana banyak perusahaan diuntungkan. Selain itu, dengan menggeser zona waktu, pekerjaan sepanjang waktu dipertunjukkan. 

Perusahaan harus berhati-hati dalam masalah hukum. Biaya tersembunyi dan kontrak ambigu dan masalah komunikasi ambigu perusahaan bisa hancur. Jika Anda ingin menyewa di luar negeri, Anda harus meneliti secara intensif dalam kasus-kasus terbaik. 

5. Kamp pelatihan untuk programmer

Untuk mengatasi kekurangan tersebut, beberapa perusahaan telah memilih apa yang disebut Kamp pelatihan pengkodean khusus. Di sini, lulusan IT, lulusan universitas, orang-orang dengan minat pemrograman dan berbagai kursus pelatihan terkait mata pelajaran, bagaimana menangani teknologi terbaik dan bagaimana memprogram dengan benar. 

Karena pengalaman praktis hilang bahkan setelah gelar ilmu komputer yang lama, masuk akal untuk mempromosikan ini sebagai perusahaan dan untuk melatih karyawan masa depan di lapangan, yang ingin Anda isi secara berkelanjutan.

Jadi kamu sudah punya setelah tiga bulan seorang pengembang web, pengembang Java atau ilmuwan data, yang dengan gaji awal yang jauh lebih rendah dapat memulai dengan Anda.

Mencari staf TI? Sekarang Piring IT kontak.


Posting ini dibuat oleh Komunitas Opsi. Bergabunglah dan kirim pesan Anda!

KONTRIBUSI UNTUK PILIHAN JERMAN


Ditulis oleh Kathy Mantler

Tinggalkan Komentar