Coworking allinich foar froulju - in nije trend op wrâldwiid nivo

Empowering en promoasje fan froulju ûndernimmers

It konsept fan Sharing Ekonomy is wrâldwiid mei iepen earms wolkom hjitten. Coworking -romten meitsje in grut diel út fan dizze trend: Se wurde heech beskôge as in alternatyf foar konvinsjonele kantoaren en tanimme yn oantal. De wrâld hat op it stuit sawat 582 miljoen ûndernimmers. In protte fan dizze minsken wurkje op freelance basis, hearre by in start-up of meitsje spesjalistyske teams gear dy't in mienskiplik doel foar eagen hawwe. Foar de selsstannigen, digitale nomaden, MKB's, oannimmers, ensfh., Binne kommunale kantoaren in ekstreem wichtige wurkplakboarne.

Der wurdt ferwachte dat coworking -romten oan 'e ein fan 2022 5,1 miljoen leden sille hawwe - it wie mar 2017 miljoen yn 1,74 - en dus in signifikant proses fan feroaring ûndergean. hawwe koartlyn in protte oandacht krigen en tal fan supporters wûn.

Neffens it rapport fan State of Women-Owned Businesses 2018 publisearre troch Forbes, is it oantal froulike ûndernimmers sûnt 1972 mei 3000% tanommen. Froulju leaver ûndernimmerskip om twa wichtige redenen:

• Grutter fleksibiliteit yn it plannen fan wurktiden. In protte froulju wolle har karriêre kombinearje mei in ferfoljend gesinslibben, wat faaks lestich is foar meiwurkers yn 9-5 banen. Froulju dy't har eigen bazen binne hawwe typysk mear kontrôle oer har takomstige planning en kinne har karriêre dreamen rapper yn werklikheid meitsje.
• Selsaktualisaasje. Froulju wolle faaks in baan dy't har folslein foldocht, ynspirearret en útdaget; se wolle taken wêrmei se har op profesjoneel en persoanlik nivo kinne identifisearje.

It feit dat it persintaazje bedriuwen oprjochte troch froulju konstant tanimt, hat yn in protte stêden coworking -kantoaren makke dy't allinich tagonklik binne foar froulju.

Sa'n kantoarromte biedt in stypjende omjouwing foar froulike professionals dy't einlings kinne gearwurkje mei minsken op gelikense basis. Lange tiid moasten froulju har wei fine yn 'e saaklike wrâld makke troch manlju. In protte fan har hawwe har goed oanpast, mar oaren fiele har noch altyd as in frjemd lichem yn har sektor. Om't ûndernimmer wêzen soms frij iensum kin wêze, biede coworking -romten de kâns om lid te wurden fan in waarme en gastfrije mienskip en jo eigen kreative enerzjy te uterjen.

De meast prestisjeuze coworking -kantoaren foar froulju yn fokus

Coworking Spacesdy't eksklusyf iepen binne foar froulju fan doel binne optimaal te foldwaan oan 'e behoeften fan har doelgroep. Mei oare wurden, in protte fan 'e estetysk ûntworpen kommunale kantoaren hawwe spesjale foarsjenningen foar ienige as nije memmen. Derneist kinne de hierders genietsje fan drankstasjons, konferinsjeromten, privee wurkkeamers, douches en klaaikeamers, fitnesskeamers en folle mear.

Sokke coworking -kantoaren jouwe grut belang oan 'e mienskip.

Om it freonlike ko -eksistinsje fan 'e leden te befoarderjen, biede de lânhearen in oantal eveneminten oan - ynklusyf joga -lessen, lêzingen troch ynfloedrike ûndernimmers, trainingsprogramma's, workshops en aktivisme -eveneminten.

Yn 'e FS binne d'r allinich coworking-kantoaren foar froulju, om't dit is wêr't de heule beweging is ûntstien. It earste kantoar yn syn soarte waard de Hera Hub neamd en iepene har doarren foar froulju yn it gebiet fan San Diego, Kalifornje yn 2011. Dit waard folge troch oare coworking -romten lykas evolveHer, The Coven en The Wing, dy't in ferlykber konsept oannamen.

De coworking-sintraasjes foar froulju wurde ek hieltyd populêrder yn Jeropa.

Bygelyks is d'r in oare Hera Hub -ôfdieling yn 'e strategysk pleatste stêd Uppsala fan Sweden. De Londenske wurkromte Blooms waard spesjaal ûntworpen foar froulju (wat allinich dúdlik is út it ynterieurûntwerp), mar manlju kinne dêr ek sitte mei har laptops.

De merk foar coworking -ûnreplik guod is ek fêst wurden yn Dútslân. De coworking De trend is hjir noch yn 'e iere faze, mar de trochgeande útwreiding fan mienskiplike kantoarromte biedt kânsrike kânsen foar kantoarmonteurs en mooglike hierders.

De earste coworkingromte foar froulju waard makke yn Berlyn en hjit CoWomen.

It leafdefol ynrjochte kantoar biedt ambisjeuze ûndernimmers dy't altyd op syk binne nei nije ynspiraasje en motivaasje in noflik plak om te wurkjen. Huurders fielde net allinich stipe en begryp op profesjoneel nivo, mar ek op persoanlik nivo. De positive sfear en noflike apparatuer leverje in wichtige bydrage oan karriêre súkses. D'r binne ek oare coworking -romten dy't spesifyk binne rjochte op froulju, lykas Wonder, Femininjas en COWOKI.

As jo ​​bûten de boks tinke te tinken, sille jo ek fergelykbere coworking -sintra fine yn oare lannen lykas Eastenryk, Frankryk, Nederlân en Switserlân. It is faaks de mei súkses behearde coworking -romten dy't nei in bepaalde perioade nije filialen iepenje yn ferskate Jeropeeske stêden.

Wêrom soe ik leaver coworking wolle dan thús wurkje?

It bouwen fan in bedriuw is in grutte útdaging en liket lestiger as jo gjin solide basis hawwe. Thús wurkje kin yn guon gefallen in goede opsje wêze, mar in protte minsken dy't fan hûs wurkje, stride om konsintrearre en fokus te bliuwen. De bedriging fan isolemint is in oar wichtich punt - in protte ûndernimmers haegje in bepaalde routine en in sosjale omjouwing dy't allinich te finen is yn kantoaren.

In protte froulju binne ynteressearre yn wurkjen yn in omjouwing dy't net wurdt dominearre troch manlju. Stúdzjes suggerearje dat froulju omjûn troch oare froulike ûndernimmers op 'e lange termyn mear súkses hawwe. De wurkomjouwing, dy't wurdt sjoen as heul noflik, hat úteinlik in posityf effekt op selsdissipline, motivaasje en organisatoaryske feardigens. Coworkingromten foar froulju hawwe in protte jierren op 'e merke west, mar hawwe te krijen mei tanimmende fraach. Wylst de froulik-sintrale coworking-kantoaren hierders oanmoedigje yn elke libbenssituaasje, fine se fluch de perfekte balâns tusken wurk en priveelibben.

Boarne: 1 https://gcuc.co/2018-global-coworking-forecast-30432-spaces-5-1-million-members-2022/, Mei yngong fan 09.04.2020 april XNUMX