Plato nebo Machiavelli? Lidstvo vždycky otřáslo hlavou nad osobními vlastnostmi ideálního politika. Pro Platóna, stejně jako inteligence, chápat tak, moudrosti a rozumu, ochotu a vytrvalost z nejdůležitějších vlastností dobrého politika. Pro florentský politik a filozof Niccolo Machiavelli to vypadalo trochu jinak. Pro něj stáli vedle zpravodajského zejména neústupností, ambice, pragmatismu a nadmořské morálních nároků v popředí. Moudrý muž již na začátku 16 ukázal. Století zdůrazňuje, že politik "nesmí mít tyto vlastnosti, ale musí dát dojem, že je vlastní". Proto Machiavelli poradil jeho kolegy jak je to možné „aby v popředí a upozornit na sebe za účelem přilákání přízeň lidí na svou stranu“.
Ačkoli Machiavelli by měl mít pravdu v mnoha ohledech, jeho hodnocení není zdaleka pravdivé, přinejmenším v jednom bodě: že by politici získali přízeň voličů. Vzhledem k tomu, že reputace politiků je dnes i přes gigantické PR techniky na historickém nejnižším. V loňském roce například institut pro výzkum veřejného mínění OGM zjistil, že 85 procento rakouské populace již nemá důvěru ve své politiky (graf vpravo).
politici Důvěra
Demokratista 2015 (graf na následující stránce) ukazuje novou nízkou důvěru politikům: 85 procento respondentů má malou nebo žádnou víru v představitele lidí. Podle nejnovějšího průzkumu Eurobarometru 66 procento Rakušanů myslí, že korupce je ve své zemi rozšířena. Ačkoli průměr EU pro toto hodnocení je 76 procent, výsledek je nicméně znepokojující.
Jen šílenec
Dokonce i dnešní věda čerpá velmi kontroverzní obraz úspěšných politiků. Celá skupina psychologů a psychiatrů je nyní věnována výzkumu vůdců a potvrzuje tyto někdy psychopatické rysy. Tato takzvaná disociativní poruchu osobnosti je charakterizována za prvé tím, že postižených osob jsou velmi půvabné, charismatický, věří a výmluvná. Na druhou stranu jim chybí empatie, emoční stabilita a sociální odpovědnost. V neposlední řadě se ukáží jako mistři manipulace. Nicméně, většina z těchto studií pochází z podnikatelského kontextu, jak je dostat do kontaktu s úspěšnými politiky někdy velmi obtížné, natož s sebou osobnostních testů.
Například kanadský psycholog Robert Hare zjistil, že ve výkonných patrech korporací je přibližně třiapůlkrát více psychopatů, než je průměr pro zbytek populace. Bostonský profesor psychiatrie Nassir Ghaemi také objevil úžasné vazby mezi duševními poruchami a vůdčími schopnostmi. Ve své knize „Erstklassiger Wahnsinn“ (prvotřídní šílenství) dokonce uvedl tezi na téma „Když je mír a loď státu musí zůstat v kurzu, pak jsou rozumní vůdci vhodní. Ale když je náš svět v chaosu, duchovně nemocní vůdci jsou vhodní “.
Platových učedníků
Zcela jiný osobnostní profil se vyznačuje sociální psycholog Andreas Olbrich Baumann na univerzitě ve Vídni. V rámci svého výzkumu, vytáhl z filozofického, politologie, psychologické a sociologické literatury celkových 17 osobnostními charakteristikami, který stál v prokázanou souvislost s politickým úspěchem. Ty byly váženy v důsledku rakouských poslanců a dal následující profil: poctivost a pozitivní sebeprezentaci prezentovány proto nejdůležitější ingredience úspěchu pro úspěšnou politickou kariéru následuje charisma, ambice a iniciativu, tolerance vůči stresu, zkušenosti, kritické schopnosti a optimismu.
S podobným profilem osobnosti přišel rakouský politolog Jens Tenscher. V roce 2012 provedl průzkum mezi všemi rakouskými poslanci, z nichž většina označila za nejdůležitější charakteristiky politickou důvěryhodnost, odpovědné chování a poctivost. „Výsledky naznačují, že pořadí členů rakouské národní rady lépe odpovídá Platónově koncepci politika,“ uvedl Olbrich-Baumann. Zdá se, že náš ideál politika se od posledních 2363 let, kdy byla napsána Platonova Politea, příliš nezměnil.
Otázka příležitostí
Bez ohledu na tyto empiricky dobře zdokumentované osobnostní profily profesor Olbrich-Baumann zároveň připouští: "Chování člověka závisí do značné míry na situaci a jen v menší míře na jeho osobnosti. Někteří výzkumníci předpokládají poměr 75: 25 procent ".
Politolog Lars Vogel, který roky analyzuje politickou kariéru na univerzitě v Jeně, také relativizuje roli osobních charakteristik pro politický úspěch: „Politická kariéra není v neposlední řadě otázkou příležitostí“. Podle něj jsou politici primárně přijímáni podle jejich symbolických charakteristik, tj. Podle toho, které skupiny a kompetence symbolizují, protože „různé politické funkce mají různé požadavky“. Proto jsou v popředí například sociální dovednosti v popředí, pro odborné pozice zase technické dovednosti. Podle jeho názoru mají úspěšní politici společnou skutečnost, že před povýšením na okraj strany musí obvykle projít dlouhým testem v různých vnitřních stranických funkcích. Případ, kdy je člověk povolán do politiky šamanem ve vídeňském lese, jak tomu bylo údajně v případě spoluzakladatele NEOS Martina Strolze, by proto měl být spíše ojedinělý.
Z pohledu voličů
Odůvodněným způsobem lze nyní argumentovat, že oba osobnostní profily byly nakonec vytvořeny samotnými politiky a pouze odrážejí jejich sebepozorování. Proto je třeba je porovnávat s jiným profilem osobnosti, který odráží názor německé populace. Podle tohoto profilu je také důvěryhodnost politiky nejdůležitější kvalitou, po níž následuje odbornost, blízkost k lidem, pohon a soucit. Srovnání naznačuje, že politici jasně zdůrazňují důležitost svých rétorických a mediálních dovedností, zatímco voliči ve skutečnosti touží po větší blízkosti občanů. Soucit má také tendenci být nadhodnoceny poslanci. Navíc se zdá, že se shoduje na základních rysech.
Výzkum naznačuje, že nízká úroveň důvěry, kterou politici dnes mají, není způsobena jejich mizerným charakterem, pokud jde o několikanásobné krize (ekonomické, euro, EU, uprchlíky, Rusko) které musí čelit. Například rakouský politolog Marcelo Jenny říká, že "voliči pocítí tento kritický tlak a předají ho politické elitě". Přesto zůstává otázkou, kdo vyvolal tyto krize. V neposlední řadě si dejte pozor na okouzlující, charismatické, sebevědomé a výmluvné vůdce a přemýšlejte dvakrát o jejich hlasu.
Nejdůležitější rysy úspěchu politiků
Politické zkušenosti
Zkušenosti s efektivním chováním v politice kvůli delší práci v politicepoctivost
Abych byl upřímný, upřímný a svobodný s ostatními lidminezranitelnost
Schopnost zvládat stres sám; není snadno panic; zřídka se vzdátoptimismus
Vytvoření dojmu ostatním, optimistický pohled do budoucnosti a vyjadřování důvěry ve vlastní prohlášeníAsertivita
Vyjádřete svůj názor bez váhání; zaujmout společenskou nadřazenost; převažují nad ostatnímiExtroverze
Dobrodružný, společenský, srdečný, aktivní i veselýCharisma
Schopnost vzbudit úctu, přitáhnout pozornost, motivovat i jiné osoby přítomností samotnouPotřeba napájení
S ohledem na konkrétní cíl mají tendenci ovládat a koordinovat ostatníPotřebu nízké příslušnosti
Bude se řídit rozhodováním na úrovni záležitosti a nečiní se zájmem o osobní vztahyIniciativa
Rozpoznat a využít příležitosti; Nastavit akce; Jako výzvy; jiní se chtějí přesvědčit o svých vlastních nápadechEnergie / Stress Tolerance
Mají fyzické zdraví a emocionální odolnostsebevědomí
Cítí se jako zvládnutí možných potížíOdsouzení vnitřní kontroly
Být schopen ovlivnit osud samotný; Odpovědnost za vlastní činnost a výkonPřidělování integrity
Buďte jinými lidmi soudí, abyste byli upřímní a důvěryhodníinteligence
Rychle se učí a vyvozuje závěry; Vypracujte strategie a vyřešte problémykritika
Zkontrolujte komplexní problémy a vytvořte si vlastní úsudekself-vedení
Naplánujte své vlastní aktivity účelově a pracujte efektivněZdroj: od "Platových dědiců: Požadavky na profily v rakouské politice", Andreas Olbrich-Baumann a kol., Vídeňská univerzita
Foto / video: Shutterstock, Volba.