in , ,

5 nga tip alang sa patas nga pagkabulag sa mga shareholder


Vienna - "Ning ulahi adunay nagkadaghan nga mga pangutana gikan sa mga shareholder bahin sa hitsura sa usa ka patas nga paggawas sa usa ka kompanya," ingon ni Mag. Claudia Strohmaier, usa ka tigpamaba sa propesyonal nga grupo alang sa pagkonsulta sa pagdumala sa Vienna Chamber of Commerce. Giila na sa consultant sa pagdumala ang bahin sa resipe alang sa kalampusan alang sa usa ka malampuson nga paggawas o pagsulud sa usa ka kompanya sa pagsugod nga yugto. Bisan pa, kung susihon ang mga kabtangan sa kurso sa proseso sa pagbulag, ang mga naapektuhan kinahanglan usab nga hinumduman ang pipila ka mga butang. 5 nga tip aron mas dali ang panagbulag.

"Kung ang mga tawo nga adunay lainlaing kusog magsugod sa usa ka kompanya, mahimo kini nga labing kaayo nga bentaha. Usahay ang mga kalainan motumaw sa mga katuigan tungod sa dili managsama nga mga karakter o mga plano sa kinabuhi sa tagsatagsa nga mga tawo nga nagbag-o ", busa ang obserbasyon sa consultant sa pagdumala ug tigpamaba sa propesyonal nga grupo sa Vienna Chamber of Commerce, Mag. Claudia Strohmaier. Pagkahuman nagkinahanglan kini daghang kinaiyanhon nga kinaiyanhon aron wala sa mga nahilambigit nga partido ang nakakuha og impresyon nga dili gyud gusto. Hinuon, sumala sa Strohmaier, ang pipila nga mga konsiderasyon kinahanglan dili lamang himuon sa dagan sa proseso sa pagbulag, apan usab kung natukod ang kompanya. Ania ang pipila ka mga tip gikan sa eksperto.

1) Pagbulag sa mga agianan alang sa pakigtambayayong

Kung daghang mga tawo ang magtigum, ang pagtukod sa usa ka bukas nga kompanya (OG) usahay usa ka maayong kapilian. Sa kaso sa usa ka OG, ang usa ka kasabutan sa pakigtambayayong mandatory, apan dili kini ligal nga gigapos sa bisan unsang porma. "Bisan ang puro berbal nga mga pag-uyon mahimo, bisan kung dili kini tambag, labi na nga ang mga shareholder managsama ug managsamang manubag sa tanan nga mga utang sa ilang pribadong mga kabtangan," saysay ni Strohmaier. Tungod niini ang imong tip: Kung gitukod ang kompanya, isulat ang tanan nga mga regulasyon ug hunahunaa usab ang mga sitwasyon sa paggawas. Kung ang usa ka tim nga nagpahimutang naglangkob sa bahin sa mga tawo nga aktibo nga nagtrabaho sa kompanya ug ang uban dili, nan ang pagporma sa usa ka limitado nga pakigtambayayong (KG) mao ang labi ka maayong kapilian imbis usa ka OG. Hinuon, kinahanglan hinumdoman nga ang mga kinatibuk-ang kasosyo, sukwahi sa limitado nga mga kauban, managsama ug managsama usab nga manubag sa ilang tibuuk nga pribadong mga kabtangan. Busa, ang porma sa GmbH & Co KG kanunay gipili, diin ang mga tawo sa luyo sa GmbH dili manubag nga wala’y limitasyon, apan ang GmbH uban ang mga kabtangan sa kompanya. Ang pag-apil sa mga hilum nga kauban mahimong usa pa nga kapilian.  

2) Pagsulod ug paggawas sa mga korporasyon

Sa kaso sa mga nakalista nga mga korporasyon sa stock, ang mga pagkahimulag yano ra: Ang presyo sa bahin nga permanente nga nagpakita sa pagbili diin ang matag shareholder mahimo nga makasulod ug mogawas. Bisan pa, ang usa ka lista sa stock exchange nagkinahanglan us aka gidak-on nga kompanya ug pagsunod sa daghang pormal nga kinahanglanon. Ang porma sa korporasyon nga gipalabi sa mga magtutukod busa tin-aw nga ang GmbH, diin, siyempre, ang mga bag-ong namuhunan mahimong madala sa paglabay sa panahon - kini pinaagi sa pagkuha sa bahin o pagdugang sa kapital. Ang us aka resolusyon sa kinatibuk-ang miting kanunay kinahanglan alang sa pagbaligya sa mga bahin. Ang ingon nga mga kasabutan nagsilbi, lakip sa uban pang mga butang, aron mapugngan ang pagsulud sa mga kakompetensya nga tingali una nga malipayon nga magtan-aw sa mga libro.

3) Pagpataliwala ug suporta sa negosyo

Kung nagtapos sa mga kontrata, pag-set up sa mga kompanya, pagrehistro sa mga entry o likidasyon, maayo nga magtawag sa mga eksperto sa gawas o, sa pila nga mga kaso, bisan legal nga kinahanglanon: Kauban niini, pananglitan, mga notaryo, abogado, tigpataliwala sa negosyo ug, siyempre, mga consultant sa pagdumala aron masuportahan ang kompaniya sa holistiko sa tanan nga mga hugna. Ang pipila nga mga consultant sa pagdumala bisan adunay pagbansay sa tigpataliwala sa negosyo, ang uban nagtrabaho kauban ang mga kauban sa kooperasyon aron masiguro ang wala’y panagbulag nga pagbulag sa mga magtutukod.  

4) Pagkuha sa mga bahin ug financing

Sa panghitabo nga mag-atras ang mga indibidwal, ang pangutana natural nga motungha kung ang mga bag-ong shareholder kinahanglan dad-on sakay ingon mga kapuli, o kung kinahanglan nga magpalapad sa ilang mga gihuptan. Mahimo usab kini hinungdan sa usa ka hinungdanon nga pagbag-o sa gahum sa paghimo og desisyon. Ingon kadugangan, ang pangutana sa financing kasagaran motumaw sa kurso sa "pagpalit". Sa kaso sa pipila nga mga porma sa korporasyon, ang matag pagbalhin sa usa ka bahin sa negosyo kinahanglan usab isulud sa rehistro sa komersyo.

5) Padayon nga pagsusi ingon usa ka pagsugod

Ang usa ka patas nga pagtimbang-timbang sa kompanya o ang may kalabotan nga bahin sa kompanya nagrepresentar sa usa ka maayong punto sa pagsugod alang sa sunod nga negosasyon sa taliwala sa mga shareholder bahin sa tinuud nga bayranan sa pagbalhin. Gipakita sa kasinatian nga ang katapusan nga mga kalkulasyon dili bisan gamay naghatag bisan kinsa sa mga partido nga nalambigit sa gibati nga . Ang tinuig nga mga report nga magamit na kanunay nga limitado ang paggamit ingon usa ka sukaranan, labi na nga ang datos nga sulud niini nagpakita sa kaniadto. Kini syempre labi pa ka hinungdanon sa mga oras sa pandemya. Sukwahi sa usa ka AG, ang mga bukas nga kompanya o gagmay nga GmbH dili kinahanglan magsumite bisan unsang tinuig nga mga report. Ang mga pagsulud sa mga numero sa negosyo sa rehistro sa komersyo, kung kinahanglan man, kanunay gihimo usa ka tuig pagkahuman sa katapusan nga tuig sa panalapi - o bisan sa ulahi.

Nagbunga ang us aka neyutral nga panan-aw ug kahanas sa negosyo

"Ang parehas nga mga magtutukod ug dugay na nga gitukod nga tradisyonal nga mga kompanya mahimong makabenipisyo sa pagkonsulta sa pagdumala sa tanan nga hugna. Ang kahanas sa negosyo ug neyutral nga pagtan-aw gikan sa gawas nagsiguro nga ang mga kompanya adunay maayong pagsuporta sa pagkab-ot sa ilang mga plano, "ingon ni Mag. Martin Puaschitz, chairman sa Vienna Expert Group for Management Consulting, Accounting and Information Technology (UBIT).  

Litrato: Mag. Claudia Strohmaier (tigpamaba sa propesyonal nga grupo alang sa pagkonsulta sa pagdumala sa espesyalista nga grupo sa UBIT Vienna) © Anja-Lene Melchert

Kini nga post gihimo sa Komunidad sa Option. Pag-apil ug pag-post sa imong mensahe!

SA PAGTUON SA PAGPILI SA AUSTRIA


Gisulat sa langit hataas nga

Leave sa usa ka Comment