hemelhoog
Wene - Oostenryk is op soek na ongeveer 24.000 XNUMX IT-spesialiste. 'N Geleentheid wat veral vroue nog steeds te selde benut. Dit word ook getoon deur die vakleerlingstatistieke in Wene. Die gewildheid onder vroue is: kleinhandelklerk, haarkapper, kantoorklerk. Selfstandige IT-ondernemers in Wene is ook min. Een daarvan is die ingenieur Claudia Behr, wat lankal op soek is na 'n geskikte IT-spesialis en ook betrokke is as 'n verteenwoordiger in die bedryf. Die Weense IT-professionele groepwoordvoerder Ing.Rüdiger Linhart, BA MA, doen 'n beroep op vroue om die geleenthede beter te benut en verduidelik die uiteenlopende moontlikhede wat daar is.
Werksure van tot 14 uur per dag is nie ongewoon vir die onafhanklike IT-diensverskaffer Claudia Behr nie. Met die regte ondersteuning kon die 48-jarige nie net self 'n bietjie stiller trap nie, maar ook meer werk aanvaar. Behr is sedert 2006 selfstandig en is al amper twee jaar op soek na 'n geskikte werknemer. Sy is nie alleen hierin nie. Die ekonomie as geheel verloor gevolglik baie potensiaal. Sy huur toe 'n man. Terloops, sy is baie tevrede met wie se prestasie. Nou was sy weer gelukkig: op 1 April het 'n vroulike IT-spesialis by die manlike werknemer in haar webagentskap aangesluit. Vir Behr word gelyke geleenthede in albei rigtings geleef.
Slegs ongeveer tien persent van die Weense kamerlede in IT is vroue
'Ongelukkig benut vroue selfs minder kans om die uiteenlopende toekomstige geleenthede in inligtingstegnologie aan te gryp as mans. In totaal ontbreek ons ongeveer 24.000 8 geskoolde werkers in Oostenryk, ”verduidelik Rüdiger Linhart, woordvoerder van die IT-groep by die Weense sakekamer. Tans word net minder as tien persent van die IT-diensverskaffers van Wene deur vroue bestuur, wat die statistieke ter geleentheid van die Internasionale Vrouedag op XNUMX Maart toon.
Beide introverte en ekstroverte vroue is in aanvraag
Die loopbaangeleenthede en opleidingsbane in IT is net so uiteenlopend en belowend soos byna geen ander bedryf nie. Van vakleerlingskappe tot HTL tot tegniese kolleges en universiteitsopleiding, daar is iets vir almal. 'Daar is nie die enigste regte manier nie. Ek ken begaafde programmeerders wat net wil programmeer en nie met ander vakke op skool rondloop nie. Ander studeer eerder IT, doen navorsing of is meer van die kommunikatiewe tipe en gaan later oor projekbestuur, ”verduidelik Linhart. Die aktiwiteitsareas na die opleiding wissel van programprogramme en webwerf-ontwikkeling tot die ontwerp van gebruikerskoppelvlakke. Die vakleerlingskappe "Application Development - Coding" en "Information Technology" met die fokus op bedryfsingenieurswese en stelseltegnologie bied groot geleenthede vir ontwikkeling, veral vir vroue wat praktykgerig is.
Stel persoonlike vrae in die klets
"Dit is jammer dat soveel vroulike potensiaal in Oostenryk onbenut bly, veral omdat werk in IT beter betaal word as in ander bedrywe," verduidelik Behr, die verteenwoordiger van die Weense spesialistegroep vir bestuurskonsultasie, rekeningkunde en inligtingstegnologie ( UBIT Vienna) ook betrokke by die verteenwoordiging van die bedryf. Saam met Linhart is sy op Sondag 7 Maart 2021 by die “Beste digitale 2021'Hou toesig oor 'n virtuele opleidingsvlak van 15:20 tot 16:00. Daar wil die twee alle belangstellendes nader bring aan die uiteenlopende toekomstige geleenthede. Linhart sal ook op Vrydag 5 Maart vanaf 13:00 tot 17:00 in die gesprek beskikbaar wees vir persoonlike vrae.
Linhart, wat ook 'n IT-onderneming bestuur, het ook aan die begin van die jaar 'n vroulike SAP-spesialis begin. Die positiewe seine vir Internasionale Vrouedag is dus bemoedigend.
Foto: Ing.in Claudia Behr (IT-ondernemer, ondervoorsitter van die UBIT Vienna-spesialisgroep) © Alexander Müller
Hierdie pos is geskep deur die Option Community. Sluit aan en plaas u boodskap!
OOR DIE BYDRAE TOT OPSIE-AUSTRIA